在单位以工作了2000年就到单位工作并签订了劳动合同，根据劳动合同法的规定解除劳动合同工作满一年可以可以获得一个月的经济补偿，在因工伤赔偿问题而 提起的行政诉讼。 还有就是在2000年的时候用工单位收了2000元的上岗保证金，劳动合同法上边说用工单位不允许收取劳动者的任何费用，用工单位这样是不是违法？ ...
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8级。 1.对于一个颅内受伤的病人来说，脑部的神经问题在鉴定中原来可以这么有出路的，打个招呼就可以从6级到8级。而我们被告知这个结果已经是最终结果了， 交的是镇保后来开始交社保。现在单位以我母亲到法定退休年龄为由要跟我们解除劳动合同，这样做合理吗？ 3.关于工伤的赔偿现在按八级来算的话就我母亲这个情况 ...
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你好，工伤赔偿如果不解除劳动合同，是不就得不到补偿，但如果解除劳动合同了，多长时间可以从新签约劳动合同，在签就不能签回原来单位了吗...
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你好，工伤赔偿如果不解除劳动合同，是不就得不到补偿，但如果解除劳动合同了，多长时间可以从新签约劳动合同，在签就不能签回原来单位了吗...
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评级鉴定六级伤残，按照工伤保险条例规定经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付 就业补助金，按照2010年的统筹地区上年度职工月平均工资为基数还是按照我解除劳动合同关系时的那一年（比如2015年）的统筹地区上年度职工月平均工资 ...
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一分工资，停工留薪期满后，一直没有让老公到单位上班。现在单位给老公一份协议，要求老公与单位解除劳动合同。单位没有为老公上工伤保险。请问，如果我们同意与单位解除劳动合同可以要求单位给我们那些赔偿？ 老公从受伤到现在整整一年半的时间了，我们没有拿到一分钱，不能正常生活 ...
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工伤管理条例规定.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。劳动管理条例是这样规定的.但没有列明公司与职工解除劳动合同一项啊？...
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工伤事故没有处理完我可以与用人单位解除劳动合同吗，解除合同之后会不会对工伤处理有什么影响呢...
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工厂。这种情况摆明了是谁都不管了，而且单方面解除合同的。 问题一：我岳父是否可以进行伤残鉴定，他的情况可以构成几级伤残，赔付的金额为多少，申残程序 手术，这费用是否还是应该找劳务公司协调，保险公司赔付？ 问题三：单方面终止劳动合同是不是可以得到补偿，这个补偿应该是劳务公司出还是工厂出，补偿金额是多少？ ...
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请问员工工伤办理完结，解除劳动合同以后，可以重新入职原单位，签劳动合同，上工伤保险吗...
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