上班时间基本都在8小时以上，双休日也没有休息，双休日加班有加班费，平时超过的8小时劳动时间则没有加班费，书面规定上班时间是下午1点半至晚上9点半。我想请问， 等因素对我申请的仲裁有没有比较大的负面影响。还有就是向什么部门提交仲裁申请？这些部门都在哪？如果申请劳动仲裁，申请对象是劳务公司还是被派遣单位？...
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我想申请劳动仲裁.是辞职后申请比较好还是不辞职申请好.我做的是商场导购.在品牌店里.虽然在商场上班但还是公司给开工资.我9月17号在商场上 工资2449元.11月份工资3419元.12月份得下月才发.我想问下申请仲裁可以得到多少赔偿.另外胜算大吗？用人单位自用工之日起超过一个月不满一年没有签订劳动合同 ...
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工作，至2010年10月，学校已我请婚假为由口头辞退，期间学校未跟我签订劳动合同和任何社会保险，从2010年10月到现在一直跟学校交涉，对方一直托词说会 申请仲裁胜算大么？我发生劳动纠纷的单位是湖北省劳动厅下属的单位武汉铁路司机学校，我该上哪个劳动仲裁机构申请劳动仲裁呢？如果请律师代理，费用怎么算？...
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申请人处工作，担任公司的招商专员和技法辅导师的职位，双方已经形成了事实上的劳动关系。申请人在被申请人处工作至今，被申请人从未给申请人交纳过任何的保险， 合同法的规定，未签定劳动合同的，用人单位应向劳动者支付双倍的工资。为维护申请人的合法利益，现申请劳动争议仲裁，请求裁决被申请人为申请人补交社会保险及 ...
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万元奖金，按规定8月份到期，但一直不予支付也不说明理由，协商未果，基于此情况，我想咨询下，如果我申请劳动仲裁，同时不愿继续在此单位工作，想去找其他工作并与其他单位签订劳动合同，如何规避被原单位以旷工为由解除劳动合同，盼复，谢谢关键问题是如果我申请劳动仲裁，同时不愿继续 ...
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劳动仲裁，公司在北京 ，但是我们在芜湖工作，我想在芜湖申请劳动仲裁 可以吗？？？ 还有我看劳动法可随时辞退里有两条： 严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的； 严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的； 这两天中 的严重 和重大损失 法律中是怎么界定的 我 ...
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在一个私人服装厂干了四年机修，由于是私人老板，进入公司的所有员工都没有签订劳动合同，也没有买任何保险，今年3月份由于家里有事，向公司请假未批，没办 和买保险的条件。于是我就回到原来的工里签了劳动合同。 现在以前辞职的许多同事都在一起联手向公司申请劳动仲裁。 请问一下，像我这种情况可以和他们一起申请劳动 ...
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南，我曾经也去找了，但是见不到人，所以想问一下申请劳动仲裁是否能解决我的问题？我需要准备什么资料，还有单位现在一直准备申请破产，可能由于外债太多现在还没批准破产从我辞职到现在已经一年多了还能申请劳动仲裁了吗？...
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当时还没毕业就被单位送到外地培训实习 3月至9月 七月份毕业的时候才给开工资，从签合同开始算一年多才给转正但迟迟不能定岗，感觉单位待遇不好，工作不顺心，当与单位申请离职时 单位却要6万元培训费否则不给提档 请问是否合理 能否申请劳动仲裁签的是5年的劳动合同...
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一个促销员！我手上只有一份《促销管理委托书》详细如下：因零售业务的需要，我单位要求派驻在商场的促销员某某和某某等人，促销员从属双重管理，一是人员编制， 2006年至2009年4月。公司没有和我签劳动合同。没有参加劳动保险。请问：1劳动仲裁能赢吗？2我能申请劳动仲裁依法要求公司支付每月双倍工资。如何计呢 ...
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