公司以部门解散、不胜任其他岗位为由与我解除劳动合同，请问是不是应该支付2N+1的经济赔偿金，且无需缴税？...
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为我补交社会保险和支付加班工资。我向公司发了一份快件，告知公司因违反劳动合同法要求支付经济补偿金，实际工作日至11月2日。至今未支付加班工资和社会保险。请问？ 我向劳动监察大队投诉，他们以存在劳动争议为由，告知我向劳仲委提起劳动仲裁，是否合法？快件单上我写的是劳动协商，但内容里表明了依法解除劳动合同...
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试用期不交社保是否可以按照劳动合同法第38条解除劳动合同并申请经济补偿金...
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公司欲与一员工（孕妇）解除劳动合同；该员工不同意，申请仲裁要求继续履行劳动（仲裁期间一直在公司上班）；此情形下：若公司胜诉（比如说该岗位已撤销，无法继续履行合同），是否只需要支付经济补偿金即可？若对方上诉至法院，是否可以主张公司支付产假工资？...
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你好！请问与公司签订无固定期限合同后，公司裁员或者单方提出解除劳动合同的，经济补偿金怎样计算？...
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我是完全丧失劳动能力的，已经过了医疗期，公司因为破产要解除劳动合同，给一年一个月的经济补偿金，我能要求医疗补助费嘛...
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单位没给交社保加班工资未足额支付我可以提出给公司解除劳动合同要求支付经济补偿金吗？解除合同通知以快递寄给公司可以吗...
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用人单位不足额支付加班费，劳动者申请劳动仲裁解除劳动合同并且要求经济赔偿金和补偿金会得到支持吗？...
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在公司工作了19个月。公司违法解除劳动合同，只肯赔偿一个月的平均做工资经济补偿金。这样的情况可以仲裁么？是不是可以要求双倍经济补偿金，也就是2n。4个月工资...
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如果员工依照劳动合同法第三十八条提出与公司解除劳动合同，那么员工可以主张的经济补偿金是N+1还是N呢?...
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