单，但是医生只给我开了诊断证明，并告知医院有规定不能开假条。我与公司签署的劳动合同期到2013年四月份，刚好与假期结束为同一时间，请问在没有病假单但是有诊断证明的情况下我可以享受带薪休假吗？如果劳动合同到期，我的身体没有完全康复,公司方面有权主动解除劳动合同吗？是否需要支付赔偿金？诚心等待您的回复 ...
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公司要求我10天内办手续走人，我是否可以向公司申请索赔！--在12年因为参加公司的员工培训，叫了2000元，这个钱是在工资内面直接扣除的，没有收据，协议有写到 学习期满就可以返退学费，现在时间将到，公司要解除我的劳动合同，我是否可以申请退回学费呀？...
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年3月份进入公司的。今年4月20日，公司通知与我解除劳动合同，说可以补发一个工资不让我上班。协商时说补偿我4个半月工资，就没有其他的。但我查了 一半，我找公司要求补交（按实际工资补交齐），或给补偿金。不知道是否合理？另外，公司目前也扣发了我四月份的工资，直到今天也没有办理手续，不知如何怎么处理。请给我 ...
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