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在一个学校干保洁12年，学校换领导招辞退，补发3个月工资，合理吗？

换了个承包的老板，把员工20余人辞退了，补发了3个月工资，这个合理吗？当时没有签订劳动合同或者协议之类的，另外的十几人都是才到那工作了几个月，补发了3个月工作，都很高兴，那有没有给与这个在这干了12年却什么都没有得到的劳动人员，单位会给别的补偿吗？有什么法律援助吗？...

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