明天不要来了。第二天公司人事部打电话给我让我去签离职手续，可是在离职 报告原因处却不让我填写被辞退，要我写自动辞职。我并没有要主动辞职，明明被无故 在此期间也没有通知我上班。现在他们要和我解除合同关系，补偿我1月份整月工资，但是却提出让我写辞职信，我向您咨询下我可不可以找劳动仲裁，他们的行为合法吗？我 ...
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试用期不合格然后被辞退，但是工资只发了上个月的5天的工资。告知3月12号到4月13号的工资要5月12号才能发放。我问财务，他们说是公司流程，但是辞退我的时候并没有这样说。而且我也未签订劳动合同。而且他们的工资构成当时说的2000，最后给我算的5天的工资是2000/30X5天来计算的，但是公司是 ...
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，其实公司就是怕我是 已婚未育，将来在公司期间 生孩子 给公司造成损失，但是公司没有这么说，只是找了一些小接口，公司要辞退一个员工 总会有很多理由的。我就是想问 工资现在已经 协商不成了，公司说我是在试用期，没有任何补偿，但是我没有合同。我是想仲裁公司 支付我三个月的双倍工资，请问，可以会被认同吗！...
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3.29在某公司工作，现在被公司辞退，有几个问题认为公司处理不妥，请求律师帮助： 1.入职时签订劳动合同，都在公司手里，离职时要也不给，说公司员工都没有 ，公司是5号结工资，说让我们15号去领现金 我的大概情况就是这样，我知道在这家呆了没有多长时间，即便仲裁成功页没有太多补偿，但是公司态度实在恶劣，多 ...
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代理公司，在九月中旬老板辞退我，承诺我当月五险一金交上，并按全月工资发放，但是我累计的休班有十天，截止到九月的，还不算九月所有的休班和法定节假日，现在到了发 我工资，我一直没有去公司交钱，因为前期有公司同事被辞退，一年了还没有给同事结清工资，这种事情最好怎么解决？问题的关键是 我拿着钱呢 他不会告我吧...
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单位副科级，没有社保，停薪留职02年应聘到大连保税区中日合资公司副经理，未签合同，公司没有给缴社保，08年11月公司让我写一说明，说明原是公务员不能办理调动， 于08年11月11日签了劳动合同，合同只写了工资数，其他保险等条款均未添加。09年2月6日发通知辞退我，理由是“金融危机和多年来我的工作量少， ...
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合同，只有一份在公司处，我没有，被辞退，试用期间也未买保险，公司每月20日结算，我在20日之前被辞退！被辞退的话，是当月结清所有工资，还是先发这个月。等下个月，再结算这个月的工资呢？劳动法有相关规定吗？还有就是工资表，我工资是2000，但是工资表上分成了几项，一项为基本工资，一项为岗位工资 ...
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的是基本工资是1200，奖金1700，应发合计2700，扣：公积金养老金等：438.97，是发工资2261.03。这样应该不合理吧？我可以去投诉吗？合同，银行卡工资账单， ，过一两个月要给我加薪，但是由于跟老板的大舅（也是公司的员工）发生些小矛盾。于是公司就把我辞退了，这样也没有奖金了。当时公司让大舅 ...
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盈利，就想把我们整个部门17个人解散，但是我们这个部门的所有工作都是兢兢业业，并没有任何重大错误和纰漏。现在2014年5月12日星期一早上突然告知我们被公司辞退，并且HR原话“即刻生效”，赔偿经济数额为工作年限+1个月的工资赔偿（未满半年按半年算），我看了新劳动法上面有 ...
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总公司在天津，我是内蒙古办事处的文员，是在内蒙古当地招聘的，现在被辞退了，但是公司拖欠的工资没有发放，也没有给下明确的辞退文件，就是领导口头辞退。现在我 。我在公司已经工作一年将尽两年了，公司不和我签订合同，而且也没有给上保险，多次询问也不给上，现在公司无故辞退我，我如果要求劳动局仲裁公司，需要什么 ...
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