，同时要提供证人的身份证明。 四、关于受理通知。工伤认定申请一旦受理，证明认定工伤的时效开始，60日内必须做出认定结论。因此，各县一定要严把受理关，申报材料 县先受理后取证的问题再次发生。超过一年时效的，按省厅规定坚决不予受理。 五、关于下达举证通知。职工个人或家属申请工伤认定，应向用人单位下达《工伤 ...
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艺苑宾馆存在事实劳动关系、并申请工伤认定的委托书。第三人许强述称，被告所作的工伤认定，事实清楚、依据正确。原告起诉时已超过诉讼时效，应驳回其起诉。第 涉及工伤认定过程的证据，合议庭均予采信。根据当事人的诉辩意见，并结合证据认定，本院确认以下基本事实：2006年1月14日凌晨，艺苑宾馆保安许强在宾馆前厅 ...
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现在原告本人提出申请，超过了法定受理时效，因此决定不予受理。故我局作出的伊（人劳社）工伤退字（2009）0602号《伊川县工伤认定申请不予受理通知书 重新修改，故被告按照原告方的要求先后三次对该通知书进行了修改，最后确定认定部位为“头面部外伤，血管断裂，出血不止，撕脱皮，左侧8cm,右侧10cm，双眼 ...
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成都工伤律师：申请工伤认定超过一年时效起诉要求工伤待遇败诉 2002年起，蒋佐康在四川新津晨龙纸业有限公司从事加料工作。2006年12月3日4时许，蒋 和在事故发生之日起1年内向成都市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，成都市劳动和社会保障局以超过《工伤保险条例》规定的受理时限作出不予受理决定，未对蒋佐 ...
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规定的诉讼时效，武陟县人民法院应依法予以驳回。第三人赵双来陈述，原告起诉已超过法律规定的诉讼时效，武陟县人民法院应依法予以驳回。当事人对被告提供的证据均无异议。经审理查明，第三人赵双来于2010年10月13日向被告提出工伤认定申请。被告受理后，向原告邮寄送达豫（武劳社）工伤调字（ ...
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工伤保险条例》却未同时规定工伤认定时效的延长、中止和中断，使在特殊情况下的伤亡职工丧失工伤认定申请权。如职工本人发生工伤事故后由于技术问题当时未能发现 享受工伤待遇，后因故与用人单位发生争议才发现并未认定工伤，此时才提出工伤认定申请已超过一年期限。再者，为了更好地保护劳动者合法权益得到充分救济，实践中 ...
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，当事人申请仲裁的事项不属于劳动争议、仲裁申请超过期限以及申请仲裁的主体不适格三种情形。本案中，原告在未经工伤认定的情况下，仅凭劳动能力鉴定结论即向 同时要提供证人的身份证明。四、关于受理通知。工伤认定申请一旦受理，证明认定工伤的时效开始，60日内应做出认定结论。 五、关于下达举证通知。职工个人或家属 ...
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工伤保险条例》却未同时规定工伤认定时效的延长、中止和中断，使在特殊情况下的伤亡职工丧失工伤认定申请权。如职工本人发生工伤事故后由于技术问题当时未能发现 享受工伤待遇，后因故与用人单位发生争议才发现并未认定工伤，此时才提出工伤认定申请已超过一年期限。再者，为了更好地保护劳动者合法权益得到充分救济，实践中 ...
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。某某绿化工程有限公司主张雷某某申请工伤认定的时间已超过法定时效以及雷某某已经选择侵权人赔偿，不应受理雷某某的工伤认定申请的理由缺乏事实和法律根据 某某绿化工程有限公司的该项诉讼主张缺乏法律依据，本院不予支持。综上，一审判决认定事实清楚、适用法律正确、程序合法，本院应予维持。上诉人某某绿化工程有限公司 ...
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二：关于离退休人员与新工作单位之间是否构成劳动关系以及工作时间内受伤是否适用《工伤保险条例》的问题 离退休人员领取基本养老金后受聘于新工作单位并经劳动局同意登记 受理时限；另一种意见认为，失踪司机下落不明之日是申请时效起算时间，司机家属的工伤认定申请已超过受理时限。 一般法律适用规则是法不溯及既往， ...
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