我于2011年3月来公司实习，当时签的实习合同，至7月时拿到毕业证，签订了正式劳动合同。但公司是当年12月才开始给我买社保。 现因公司内部原因，欲辞退本人。 问：实习期 算不算辞退时赔付的考虑范围！请列举法律依据！ 社保可不可以重新要求补缴，或者赔偿？请列举法律依据！...
//www.110.com/ask/question-3093828.html -了解详情
我们公司是山东的，在上海分公司工作，签的山东合同，合同中有一条是说试用期工资包含保险，由自已合额缴纳，所以没缴保险。请问这是合理的吗...
//www.110.com/ask/question-1059838.html -了解详情
入职，截止今天2012年12月6日，共3个月17天。之前与公司约定试用期3个月，试用期间公司一直不签订劳动合同。试用期间，公司只发放试用期 延长试用期1个月试用期间。 请问： 1. 试用期间公司不给员工缴纳社保，是否违法？ 2. 补缴试用期社保只有3个月的养老保险，是否违法？ 3. 我主动提出离职， ...
//www.110.com/ask/question-1316254.html -了解详情
没给上社保 试用期过了马上就要签合同 请问应不应该把试用期这三个月的时间算在合同里呢 如果算 我是不是可以申诉补偿我3个月试用期社保 如果不算 是不是我能要求补偿社保+没签合同的额外赔偿， 还有就是如果合同上没签订试用期 而我签字了 我是不是算自动放弃三个月的社保呢。问题比较多 麻烦各位律师了...
//www.110.com/ask/question-1816476.html -了解详情
月才签合同，且合同起始时间从2013年1月开始，不包含试用期；试用期公司未缴纳社保，签合同后也没补交社保；2013年12月加班时间长达109小时），连续上班19天，周未加班时长超过10小时。请问： 1、我是否可以要补交试用期社保？ 2、试用期没签合同，按法律我是不是该拿双倍工资？我能不能要求 ...
//www.110.com/ask/question-2214280.html -了解详情
2011年十月，我入职了一家私企，我在不知道单位会不会给我交试用期社保的情况下，自己已经全额的缴纳了社会保险。但是在这三个月期间，单位也不知道我已 月将我的个人预交社保金额扣除了，之后因不能重复缴纳社保之由，则没有执行应交社保之义务。我想咨询：我有没有权利向单位追回全额保金（而不光是我个人预交的那部分 ...
//www.110.com/ask/question-918599.html -了解详情
加班（整个公司从没有加班费）等。 已经对公司伤透心了，老板意思不愿意延长一个月试用期就离职，正好还没转正么。合同只签订了一份，在公司手里。我现在还在 了，通知我离职是否符合要求，如不符合应该如何争取赔偿，应该收集怎样的证据。 2.公司没缴纳试用期社保，怎样争取赔偿，应该向哪个部门举报，让他们罚公司款。...
//www.110.com/ask/question-2134663.html -了解详情
您好！我在松江一家叫涅瓦物流的外企工作三个月，请问试用期两个月后转正是否需要补交试用期社保？转正一个月后离开公司是给我交三个月的还是一个月的？是否可以要求公司将公司应交部分转为现金的方式加以赔偿？公司现在拒绝缴纳社保，我该怎样维权？仲裁需要哪些手续呢？非常感谢您的帮助？...
//www.110.com/ask/question-1523837.html -了解详情
劳动合同，更没有依法为我缴纳社会保险费，就连8月7号发的7月份工资都是试用期工资，另外与入职时达成的协议不一致，每天花费4个多小时时间公司项目驻场 ，第二天就没再去项目驻场。 我手上的资料不多，只有试用期合同，而且试用期合同上还明确标明不予缴纳试用期社保；工资卡上有三个月的工资进账；公司全体员工都没有 ...
//www.110.com/ask/question-1832968.html -了解详情
还在试用期 社保还没有办理好 但是工资里金已经扣掉了 请问现在我该怎么操作？是要转移社保销户吗？...
//www.110.com/ask/question-599395.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务