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我在公司两年多了,今年刚结婚,现在怀孕了,这个月休了3天婚假 我在公司两年多了,今年刚结婚,现在怀孕了,这个月休了3天婚假,然后公司却变相了我500元的浮动工资,这是可以随便的吗?平时去产假也是当我请假一样工资的,工作一直那么认真,就算怀孕也从没怠慢过,打算1 ...
//www.110.com/ask/question-9704447.html-了解详情
我在公司两年多了,今年刚结婚,现在怀孕了,这个月休了3天婚假 我在公司两年多了,今年刚结婚,现在怀孕了,这个月休了3天婚假,然后公司却变相了我500元的浮动工资,这是可以随便的吗?工作一直那么认真,就算怀孕也从没怠慢过,打算1月份开始休产假,今年广东产假规定是98天加80 ...
//www.110.com/ask/question-9705150.html-了解详情
我在公司两年多了,今年刚结婚,现在怀孕了,这个月休了3天婚假,然后公司却变相了我500元的浮动工资,这是可以随便的吗?工作一直那么认真,就算怀孕也从没怠慢过,打算1月份开始休产假,今年广东产假规定是98天加80天奖励产假,可是公司说只有98天 ...
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我与公司签订劳动合同后结婚,公司未给予婚假工资。现老婆生孩子,公司我的产假工资。请问我该如何争取应得的工资?我与老婆均是晚婚晚育。...
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用品有限公司为正式员工,现有几条不符合劳动法的规定向您进行反应。1:工资不符合劳动法的规定基本工资800元。2:加班费节假日每天36元非节假日一小时3 上保险,因2007年8月本人怀孕急需生育保险,我找到公司公司让自己担负所有保险共计6643.58元,本人休产假期间4个月无基本工资并不给上保险,产假 ...
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没有继续缴纳社保,与婚前所说的有工作有社保完全不符,而且男方所说的工资在2012年6月起就以公司不开工资为由再给过。我与男方要求进行沟通却被推托与婆婆进行,与他 五天,父母九天,轮着来带。孩子在娘家带时他一周只去一天。休完产假后因为我母亲是肝囊肿就没有工作,我的保险都是父母在缴纳。孩子出生后男方去孩子 ...
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没有继续缴纳社保,与婚前所说的有工作有社保完全不符,而且男方所说的工资在2012年6月起就以公司不开工资为由再给过。所以至今孩子费用和他的物品全是我一人承担 让我买他们的衣服,话费等用品。孩子婆婆五天,父母九天,轮着来带。休完产假后因为我母亲是肝囊肿就没有工作,我的保险都是父母在缴纳。孩子出生后男方去 ...
//www.110.com/ask/question-2299239.html-了解详情
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