关于业务销售，2003年工作至今，09年和公司已签定无固定合同，但就2016年公司提出以没能达成公司要求的销售任务为由提出N+1赔偿方案解除劳动合同，1、我可以 可以在广州申请吗？4、我的公司劳动合同里有一条如因工作需要可调动员工的工作岗位及工作地点，员工必须服从公司调动，现我的工作地是在广州，如调动 ...
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年期的劳动合同，工作已经满一年了，昨天公司通知我，我的工作有调动 我是签了3年期的劳动合同，工作已经满一年了，昨天公司通知我，我的工作有调动 我是签 工作有调动，可以选择转岗，或者是离职，因为转的岗位我认为我不适合，所以，我只能选择离职，这样的情况是属于公司单方面解除合同吗？？我可以索要什么样的赔偿？...
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年期的劳动合同，工作已经满一年了，昨天公司通知我，我的工作有调动 我是签了3年期的劳动合同，工作已经满一年了，昨天公司通知我，我的工作有调动 我是签 工作有调动，可以选择转岗，或者是离职，因为转的岗位我认为我不适合，所以，我只能选择离职，这样的情况是属于公司单方面解除合同吗？？我可以索要什么样的赔偿？...
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年期的劳动合同，工作已经满一年了，昨天公司通知我，我的工作有调动 我是签了3年期的劳动合同，工作已经满一年了，昨天公司通知我，我的工作有调动 我是签 工作有调动，可以选择转岗，或者是离职，因为转的岗位我认为我不适合，所以，我只能选择离职，这样的情况是属于公司单方面解除合同吗？？我可以索要什么样的赔偿？...
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劳动合同（实际是工作一年后补签的），工作一年后公司才给买社保，劳动合同期满后，公司未续签劳动合同，至今继续在公司工作了11个月，后面公司有继续交社保。在公司 要调动我的工作岗位，公司没经过我的与我协商调动我的工作岗位，我不接受调动后的工作岗位，我可与公司解除劳动关系吗？然后我能向公司拿到的经济赔偿吗？ ...
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公司未经员工同意调动工作岗位，员工可以据此解除合同并要求支付补偿金吗？ 我原本在公司成品仓库从事包装工作了八年了，也签了无固定期合同，前不久被公司被公司以 次警告，解除合同的规定，可至今他们对我也不管不问，也不提解除劳动合同，就让我这么吊着，我曾经试着想和公司协议离职，可公司不同意，请问我如果离职， ...
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您好，请问单位和员工签订劳动合同为1年，单位和商场的合同到期不再续签，但是单位和员工签订合同还没到期，公司调动员工到其他有业务的地方工作，公司和 约定这两条事项（1.随时无条件服从公司工作调动到国内其他有业务的地方，如遇特殊情况，与商场提前解除合同，此合同期则以商场解除合同时间为准） 并员工签字印指模 ...
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到期，并且合同上只规定可以在双方协商一致的情况下调动工作岗位或工种，没有任何文字说明公司可以随意调动工作地点。然后公司就让我们写离职报告，表示这是我们自愿离职的，单位同事都不愿意写。我可以据此跟公司解除劳动合同并要求支付补偿金吗...
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我在私企上班已满1年半，公司以取消了现在的工作岗位要求解除劳动合同或者调动到外地工作，合同上有写工作地点为北京，但是也有写“甲方有权变更工作地点，如乙方不同意变更，甲方可视为单方面解除劳动合同。”像这种情况如果我拒绝调动去外地，还能依法拿到补偿吗？能拿多少补偿？...
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本人工作内容调动，但仍在同一个部门。劳动合同上并未明确写明具体工作内容与职责，只写了在哪个部门工作。并有一条：甲方若因生产经营管理等需要，可在法律 的前述管理和安排，甲方可依据相应的规章制度给予相应的纪律处分（包括但不限于书面警告等）或依法解除本合同。 想问这合同条款是否对我不利？其次，我该如何处理？...
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