我在沃尔玛超市工作6年半，签订的无固定期限劳动合同，现在公司高层决定关闭这家门店。要解除合同公司应该如何赔偿...
//www.110.com/ask/question-6535683.html-了解详情
大家好，我是一名外企的普通员工，这次单位裁员我的同事是属于无固定期限劳动合同，为单位服务了5年，这次人事直接通知他裁员然后让他签字，说如果当天签字赔偿N+2个月（4000元*（5+2）），之后就是N+1，并且说第二天开始强制休假不许再回公司，其中 ...
//www.110.com/ask/question-4711731.html-了解详情
我在本单位连续工作超过十五年，并且与单位签订了无固定期限劳动合同，因单位经营结构调整，今年与我协商解除劳动合同，在解除合同前夕，我被确诊患了慢性病，请问： 1、除了正常的经济补偿金外，我可以获得医疗补助吗？如何获得？ 2、如何争取我的最大权益？ 谢谢！...
//www.110.com/ask/question-1031212.html-了解详情
2008年8月入职至今，现公司以工作态度不端正为由，要与我解除劳动合同（去年我已与公司签订无固定期限的劳动合同），公司要如何赔偿才算合法...
//www.110.com/ask/question-1333738.html-了解详情
合同，但公司负责人以公司没有签订无固定期限劳动合同为由拒绝跟我签订，同时又拿出签订意向条说目前只能签订：1.解除劳动合同。 2. 3年固定期限合同 3.无固定 劳动法中的哪项追究责任，又是否获得应得赔偿金？又如何赔法？ 3.如果公司以我已意向书及3年固定合同上已签订为由不理采及协商受理，又应该怎么办？ ...
//www.110.com/ask/question-12136630.html-了解详情
合同，但公司负责人以公司没有签订无固定期限劳动合同为由拒绝跟我签订，同时又拿出签订意向条说目前只能签订：1.解除劳动合同。 2. 3年固定期限合同 3.无固定 劳动法中的哪项追究责任，又是否获得应得赔偿金？又如何赔法？ 3.如果公司以我已意向书及3年固定合同上已签订为由不理采及协商受理，又应该怎么办？ ...
//www.110.com/ask/question-12136605.html-了解详情
合作，引进了一些技术人员（这些人学历不符合市人才引进的规定，进不了我市），故签了无固定期限劳动合同。该合作项目没有独立的法人资格，所以这些无固定 但项目纳入我单位的正常管理。合作主体发生了变化，因种种客观原因这些技术人员不易留在我单位。如何解除这无固定期限的劳动合同、如技术人员不同意协商解决解除合同， ...
//www.110.com/ask/question-97995.html-了解详情
我签的无固定期限的合同，今年三月公司以请人代工为由，单方面解除我的劳动合同没有提前30天通知，也不给经济补偿，我连续工作了十六年五个月，请问我如何才能得到经济补偿谢谢...
//www.110.com/ask/question-7344654.html-了解详情
我想咨询下，关于新劳动法下的无固定期限合同， 1）我在2011年与公司正式签订了无固定期限劳动合同 2）我从2007年加入公司开始从来不曾迟到早退 被辞退的，请问我的这种情况是否可以被公司以迟到次数过多作为理由辞退？问题是如何界定这个严重违反员工手册呢？另，请注意我是因为身体不好，大夫诊断我有“抑郁症 ...
//www.110.com/ask/question-1306441.html-了解详情
提前解除劳动合同 公司因经营困难，要提前解除劳动合同，我在该公司工作8多了年，共签了3次合同，每次3年，最后一次合同到期年限是明年。现在公司想提前解约 再次续签，若公司提前解约应给予怎样的赔偿？2004年12月签订第一次劳动合同，2008年、2011年先后续签了2次劳动合同，也不算无固定期劳动合同么？...
//www.110.com/ask/question-1660229.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务