均为1-2cm小创口【有医院病历】，主任住院经法院法医鉴定，主任住院主要用药情况，（••医院出具用药复印间）基本上均与其伤无关，可用之药只有400元左右，但 困难都未解决，厂里把我的档案都不知扔到哪里去了，现如今什么都没有。 在长期的思想压力下，精神忧郁中患种种疾病，精神处于崩溃状态。 我爱人处于长期 ...
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你好 我是中铁员工 我已经提出辞职了 提出辞职之后我就离开了 但是公司写的辞职情况是说我自行离开 工作未交接 看着好像是按照旷工五日，开除我来办手续 我想问下 这对我有什么影响吗？...
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你好 我是中铁员工 我已经提出辞职了 提出辞职之后我就离开了 但是公司写的辞职情况是说我自行离开 工作未交接 看着好像是按照开除我来办手续 我想问下 这对我有什么影响吗？...
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只有每年到年底的一个月假期，是带薪休假的，如果现在开除我，我就不会有假期工资，另外，我们单位没有给员工上任何保险，当初工作的时候老板说每年年底的奖金就充当保险了，如果现在开除我，我也不会得到保险补偿，这不是我自愿离职的，是老板强迫的，我想问一下，这种情况下，我都能得到什么补偿，谢谢你！...
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我在一个鞋厂工作了五年，14年8月1号，工厂忽然通知员工，从2号开始放长假，如果还要上班的话，一个月1200（之前是1590，还有另外的补贴绩效 做，劳动局一直说会解决的，可是已经九天了，这样我们的开销也支撑不了，请问有什么方法能让事情快速解决，并且想要问下，这样的情况除了工资以外还有别的什么补偿呢？...
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在长沙一家文化公司工作，在本人未范重大过失的情况下突然对全体员工说让本人 回家工作，并取消底薪，作为非全日制约稿员工计酬，单方面的想与我解除合同。理由是 赔偿。 该公司从未帮我们买过任何社会基本保险， 也没有工作牌或者是考勤表什么的，工资也是给现金然后在账本上签字。 我想请求 ： 1.解除劳动合同. ...
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入校就读。如因甲方原因不能安排时甲方应提前告知乙方，同时征得乙方认同的情况下做好院校的调换工作，对不愿调换院校的学生甲方退还乙方所缴纳的全部费用 。 1)严重违反培训学校的规章制度，被培训学校取消培训资格的； 2）违法乱纪被学校开除或勒令退学的； 3）因个人自身原因不愿意从事海船上工作的； 4）未经 ...
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汪恩泽,姚敏,人力资源部张微微,第四次用邮件提出异议,并按照上海一嗨员工手册进行旷工申诉,也再次申明,完全可以按照国家劳动法相关规定与我协商解除劳动关系 号还按照旷工处理,上海该领导未作正面回复,只说先找我本地领导了解情况再说,此事又不了了之. 6月15日竟然再次收到人事部快递,说本人连续旷工3天,并 ...
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很容易会被已各种理由找事开除员工）第二个地方虽然舒服，但是工资低，又要降职降薪，请问您！我这样的遭遇属于什么过错？是否严重？签了书面警告处分后是否还能继续处罚？这种情况下我是否可以拒绝调动？我该怎么办？...
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一季节都要购置新的工装但是都要押金，而且并不退回，我想问下这在法律上使允许的吗？？法律依据是什么！！ 还有他们每个月都要压100块的压金，要求工作6个 假她店长当时没批，但是让她找个人代班了） 她们店里面有权利随意开除员工吗？只是旷工一次的情况下？ 她的工装押金条我这都有，罚款的条子我这也有。就是那个 ...
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