，规定的工作时间是每天8小时，加班时间一个月不超过34小时，但10月开始公司强制让我们每天工作12小时，工作了11天，然后是三班倒，但是早班8小时上 ，请假又不准，所以想辞职。但是我们的档案在公司，签合同时有一条规定是“没有完成规定期限合同的离岗员工必须赔偿公司招聘费，培训费，顶岗费”，如果辞职，如果 ...
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员工向老人索要1万元订金，并有录音录像证明 拍卖公司员工承诺若拍卖标的流拍 ，将退还老人一万元订金，但是并未在合同中约定退还订金的问题。双方 蒙蔽不知情 交付订金 签订合同 ，请问 现在拍卖公司不进行拍卖 不确定拍卖时间 并且拍卖标的一直在老人手中 ，拍卖公司是否违反法律规定 老人能否要回订金？谢谢。 ...
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我驾驶汽车租赁公司的员工接送车，在送员工上班途中与一私家车发生事故。保险公司全额赔了对方2万块钱但是公司还以我违反了公司规定为由按20%罚我4000元钱。请问公司此做法是否合法？...
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我驾驶汽车租赁公司的员工接送车，在送员工上班途中与一私家车发生事故。保险公司全额赔了对方2万块钱但是公司还以我违反了公司规定为由按20%罚我4000元钱。请问公司此做法是否合法？...
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我公司是西南邮电器材有限公司！公司私自变更员工所属！一会属于劳务派遣！一会属于公司！这个情况走没有违反什么规定！切公司没有给转正员工购买住房公积金！大假如国庆春节！不给予员工发放加班工资！...
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南京华宝已被昆山仁宝收购，现属于华宝员工，可公司硬是把我们调到同一个老板的公司吉宝，我们员工不愿意去请问公司有没有什么违反的规定，或者我们员工有相应的赔偿？...
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南京华宝已被昆山仁宝收购，现属于华宝员工，可公司硬是把我们调到同一个老板的公司吉宝，我们员工不愿意去请问公司有没有什么违反的规定，或者我们员工有相应的赔偿？...
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！我公司之前是桂林一家国有企业的02年新成立的子公司，当时有很多老员工从母公司调进来，他们都是跟母公司签的合同，只是工资由子公司发。12年国有企业 由私人买走成为私企，然后重新跟那些老员工以我公司名义签订劳动合同，现在有的老员工严重违反公司管理规定倚老卖老消极怠工，公司想辞退他们。那我们给他核算赔偿金 ...
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次在上班时间内，未按所管机种就餐时间标准就餐，无故私自延长就餐时间，未按公司规定休息时间标准休息，无故私自延长休息时间，并将私自延长的就餐时间和休息时间计入出勤时间，违反公司《零容忍制度》中有关员工不得实施任何给公司或他人带来不良影响的欺骗行为的规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十 ...
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我工作失误，造成客户索赔，叫我主动辞职，并且没有一分经济赔偿。如果我不主动辞职，公司就说要从我平时的一点一滴查起。我的工作需要经常出差，公司说先 的报销发票查起，发现报销不实违反公司规章制度，也立即予以开除，没有一分经济补偿。公司员工手册有几条关于解除聘用合同的规定：1. 因过失导致客户投诉、造成客户 ...
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