我们在现在的公司工作了11年，现在公司要搬迁的20公里以外的地方，所以工人得不愿意到那边去上班，公司同意补偿，但是公司给每人每年800元。公司这样做合不合理，请问现在的赔偿标准是怎么样的？所有工人都不愿意到那边去上班。...
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协议后就用不着再签劳动合同了，这个说法对不对？？公司这么做合法吗？求专业律师解答~~公司每个月准时足额给我交各项保险，工资也及时足额发放。但是始终没跟我签劳动合同。光一个三方协议，我觉得好像没什么保障。...
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公司与员工签定保密协议并有竞业限制,按新劳动法,无论员工主动辞职还是公司炒员工,公司都要 赔竞业金.于是公司就找了一个法律顾问,要求员工在签定劳动合同时一并签定一个协议,说明员工主动离 职时,自愿放弃竞业金.公司这样做合法吗?这样的劳动合同有效吗?并且上一份合同并没有到期.公司签定的 ...
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公司签订了劳动合同（非按项目签订的），由于公司没有缴纳综合保险，最后和公司双方协商解除劳动合同，离职后，公司说我做的项目还有问题，还有半个月的工资不能按时发放给我，等项目完成后再给我，请问，公司这样做合法吗？是否可以申请劳动仲裁，要求公司缴纳综合保险，把工资发给我以及补偿我一个月工资？（手头证据 ...
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有过这样经历的同事告诉我：“办离职手续就拿不到失业金，只能是请假，时间长了公司自然会辞退你，那样就可以拿到失业金”，目前我已经将近一个月不上班了，公司也 前没有人告诉我单位有这些规定，也没有签过培训合同，而且培训费总共1500元，可现在去让我交3000元的违约金，公司这样做有没有法律依据？我该怎么办？...
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保安的一个月只有四天休息，大月有31号的就休息五天，还有法定节日像八月十五和十一，公司放假分别为三天和七天，而我们保安上班的加班费分别都只有一天是算加班的。 请问以上两个问题公司这样做合法吗？我可以要求公司补偿过去的加班费吗？ 我家当只有25分，最高只能悬赏20分了！哪位好心的 ...
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一个房间说是员工所投资的分公司，那间分公司的房租水电费就要员工分担缴纳。 请问公司这样做属于违法集资吗？我们可以通过法律拿回我们的钱吗？我们该怎样做呢？还有我们在那公司上班已经有6个多月了，公司还没跟我们签下任何合同或协议。我们应该如何维护自己的合法权益？ 谢谢...
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的交通意外险， 该车发生交通事故， 经鉴定我构成伤残十汲 ， 后向保险公司索赔 ，保险公司说我“对这份保单在购买时没有用手机发短信向他们进行确认 ， 明了。 所以合同未生效 ， 因而不能赔偿 。”我认为他们并未履行告知义务或者说确认不确认是售票员的事， 请问保俭公司这样做有法律依据吗 ？我该怎么做？ ...
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现在工作一个多月了，公司既不和我签合同，也不给我开工资。现在我们还在公司工作，不知道怎么办好，因为没有开工资，我们只能暂时在这上班，不上班害怕不给我们工资。关键现在在这说话算的是个律师，我怕有什么举动的话，有什么不良的后果。因为我在正式员工的时候，在别人的教唆下，做了不合法的事，不知道会有什么后果。...
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工资来结算第二年未结清的工资及第三年的工资，如果这样算起来的话，公司将少支付我8万多的工资。请问公司这样做合法吗？第二份合同的签的工资支付是每个月2500元.实际上支付的工资不是这个数.公司也没有提出第二份合同签后工资跟以前有什么变化.两份合同的内容除工资不同外,其他内容并没有 ...
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