一直如此）。 想咨询一下各位法律专家，这样的情况下，我是否可以以“未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的”的条款来随时提出离职并要求支付补偿金？补偿金是否可以包含在A公司工作的年限的补偿金？补偿金是按照基本工资还是在公司工作内的平均工资来发放，如何证明工资的数额？请教 ...
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请教各位律师，按惯例公司都是先支付经济补偿，劳工者在转劳动关系。我们公司要求我先转劳动关系再支付补偿金。这样可以吗？我该如何保障自己的利益。让公司出个证明尚未支付补偿金，待劳动者转完劳动关系后公司再支付，可以吗？...
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B. 如有不合法的地方应怎样改进？ C.公司支付经济补偿的情况下，该员工不配合做劳动能力鉴定，公司是否必须支付医疗补助金？如果必须，则医疗补助金应当支付 日发出解除劳动合同通知书，电话通知并当日邮寄给他。 解除劳动合同通知书上载明： 该员工自2011年2月27日休病假至2012年2月29日，因法定医疗 ...
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律师好，公司由于经营问题辞退员工，已签好协议承诺支付经济补偿金，并盖公司公章。可是约定时间已过一个月，补偿金没有按时到账，联系公司也没有答复一个准确的支付时间。这个情况该如何处理？...
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甲乙丙三方的劳动关系转移协议书》，主要达成以下协议：1、丙方由乙方公司调动至甲公司，自协议日起由甲方支付乙方工资等所有用工费用；2、乙方不支付丙方经济 工龄，而要求甲或乙赔偿我们经济补偿金后再与甲方签定劳动合同吗？或者我们该如何声张？（注：甲乙的人事外包于同一家人力资源公司，我们之前与乙公司签定的是 ...
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我上个月被公司解雇了，也同意支付我1.5月的补偿金，但在社保告知书上写着解雇合同（自愿） 我上个月被公司解雇了，也同意支付我1.5月的补偿金，但在社保告知书上写着解雇合同（自愿），劳务公司因此告诉我：因为我属于辞职所以不能申请失业金。请问我该如何才能拿到失业金？...
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是否可以公司违反《劳动法》和《江苏省工资支付条例》解除与该公司的劳动合同，并要求其赔偿月工资的2倍经济补偿金？以及劳动合同中约定的年底应补发的工资（我是 是明确已超出20%和赔偿的案子！请问我是否可以申请劳动仲裁？公司这样做是否已违反劳动法律？我要如何做（我已决定老板也支持这个处理的话，就不惜辞职立即 ...
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，让劳动局来帮我协调？ 2.如果需要先辞职，那么一辞职的话企业就马上支付我拖欠的工资，补偿金是不是就无法索要了？ 3.劳动合同上没有注明我的薪资待遇，那 我的签名，但没有盖章，只有一份，被公司人事部收走了。去投诉时候是否需要证明我薪资待遇的材料？像我这种情况该如何证明？ 4.我们的薪资待遇那时候填单的 ...
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劳动者给公司带来巨大损失,用人单位该不该支付劳动者一个月的代通知金和经济补偿金? 用人代为施行的是项目提成制度, 劳动者未能及时追回项目款,用人单位予以辞退. 如果要支付, 应该如何支付? 是按照劳动合同上约定的基本工资进行赔偿?还是按照实发的工资(包括基本工资和提成)进行赔偿?...
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），注明将支付我一个月的经济补偿金。我想请教律师的问题是： 1）、不是由签订劳动合同的单位发出的终止劳动合同合法吗？该如何应对公司的做法？ 2 后合同期内，任何一方解除或终止本合同，均须提前三十日提出书面辞退或辞职通知，或支付相等之薪金代替通知期补偿给对方。”上述情况，我能否要求一个月的赔偿金？ 3） ...
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