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福利待遇。若员工拒绝到新岗位工作的,视为员工自愿辞职,公司不对员工支付任何赔偿。 现在公司将原来从事了近3年行政类工作的员工调整做业务人员,公司的规定合法吗,员工有权拒绝调动吗?能要求公司支付经济补偿金吗?如果能具体又如何支付呢?...
//www.110.com/ask/question-1523790.html-了解详情
12月初劳动仲裁裁决书下来了。裁决公司支付我1.2万元经济补偿, 直到现在公司迟迟没有履行,补偿金。也不联系我。 请问各位好心专家。 如果工作拖欠不给怎么办? 一周之内拿不到经济补偿金是不是可以去申请法院强制执行? 什么时间去申请法院强制执行比较合适? 申请强制执行需要哪些事前 ...
//www.110.com/ask/question-763066.html-了解详情
将在2009年12月对劳动者解除劳动合同, 请问: 经济补偿金为多少?如何算, 支付赔偿金为多少,如何算签了劳动合同后公司一直没有还我合同。我一直追讨。但公司一直用各种理由不还我。如果公司部还我合同我怎么办.公司也没有提前跟我说解除合同。11月30日下班后通知我解除合同的。说再赔偿我一个月 ...
//www.110.com/ask/question-280222.html-了解详情
)不上班也不是(如果按照他说的回家休息了,公司突然说我矿工3天勒令开除我,我有没有说面的证明,我如何做?另外申请赔付的仲裁能通过的几率多大? 3 后没有续签继续雇用的双倍工资补偿金;请问我选择的着两条对我这件事可否受到支持? 4、公司人事告知,由于没有续签合同公司最多可以支付我工资至生孩子当天结束与 ...
//www.110.com/ask/question-473235.html-了解详情
已书面通知辞退的员工不办理交接手续仍来公司上班,如何处理?公司提前一个月书面通知解除合同,有员工的文件签收记录。解除时间到员工不办离职移交手续,每天仍按时来上班。 1.公司是否可停工资、停社保? 2.如何让其不要再来? 3.是否离职手续不办可以不支付经济补偿金?...
//www.110.com/ask/question-4187992.html-了解详情
未将这笔钱付给工伤者本人,最近几年出工伤的补偿金都拿到了而我们前期的几个人却没有拿到。主要由于公司相关办事人员、领导换了。由于工作人员更换的原因, 各位律师,请帮忙答复: 1、工伤赔偿是找集团公司还是子公司? 2、我如何维权,需要找哪些单位或部门,如何进行? 3、像我这种情况,已经离职两年了,时间上 ...
//www.110.com/ask/question-6413129.html-了解详情
情况。现在离搬迁还有一个多月,我发现自己怀孕了,这样的话,公司如果和我解除合同,如何支付经济补偿。劳动法规定三期之内不能和职工解除合同的,可现实情况 合同又无法继续履行,本地部门撤销,异地的我也不可能去。这个情况怎么办,我想了解补偿金有多少当时签订合同是有明确工作地点是现在工作地点,所以说现在搬迁 ...
//www.110.com/ask/question-41231.html-了解详情
我与现在与一家上市公司签了竞业限制协议,若辞职,我如何向用人单位补偿。是辞职前、辞职中、还是辞职后?是书面的还是口头的?因为有可能在竞业限期内我还会到相同行业工作。作为上市公司,商业秘密是算公开的吗?若用人单位不支付补偿金,我又进了与用人单位同行业,我算违约吗?...
//www.110.com/ask/question-351237.html-了解详情
公司因人员调整提出与员工解除劳动合同,如何支付员工经济补偿金...
//www.110.com/ask/question-5760312.html-了解详情
离搬迁还有一个多月,我已经怀孕6个月,这样的话,公司如果和我解除合同,如何支付经济补偿。劳动法规定三期之内不能和职工解除合同的,可现实情况合同又无法继续履行,本地部门撤销,异地的我也不可能去。这个情况怎么办,我想了解补偿金有多少...
//www.110.com/ask/question-3778843.html-了解详情
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