我是外地员工，公司只为我交了综合保险，我想问一下，如果生孩子，四个月产假工资公司要出吗？我看以前员工手册上写明是出假期工资，是正常出勤工资*70%，但是最新的员工手册都没有写出来。另外，住院的话，除了保险公司报销部分，其他的都要自己出吗？ 急切盼望得到答案，谢谢！...
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，请问2008年1月1日开始实施的《新劳动法》是否适用？ 焦点问题1，员工认为还有《残疾人劳动合同法》 2员工认为《残疾人保障法》还规定了额外的补偿 3员工的合同是09年2月签订，时间一年，7月份公司提出解除劳动合同，员工还要求发放工资到合同到期。 企业认为解除劳动合同只需补偿一个月工资，并提前向当 ...
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现在在公司那里 现在说我是在试用期要解除劳动合同不予任何赔偿 哪位好心人帮我解答一下我应该怎么样维护自己的合法权利 问题补充：补充下 转正申请在公司那里基本拿不到的，不过已经转正两个月了，拿了两个月的正式员工的工资，这个工资卡里有记录的，不知道这个算不 ...
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，公司告诉员工公司要歇业三个月，在这三个月内只给所有员工本市区的最低低保工资。公司对员工的说法是已经在劳动局备案并且政府也同意了。 我是一个孕妇，怀孕刚两个月，公司对我的处理方式是： 1. 若选择歇业，同样领取低保工资。 2. 若选择解除劳动合同，则只给N+1的赔偿。 三个月之后若公司歇业完毕， ...
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上班至12月15日老板从无说过生活费要报销，这在我个人认为是一种欺骗和无故扣押员工工资的表现 2 . 后因在工作中摔伤，因为当时钱不够，找老板要了五千，去了医院检查 扣除 4. 最后结算工资按最初的薪酬算还差了我一万八千块，但是因为没给老板赚到钱和灯具的问题，拒不支付我工资，反而向我索要灯具赔偿五千元...
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一直未宣布破产，并且企业也所有的资产都抵押给银行贷款了，拖欠员工工资也1年多，当时把拖欠工资的问题投诉到劳动监察了，后又把安件移交的公司了，后来公安局也 几万块又出来了，出来后面又筹集了一部分，但不够发全部员工的工资，后公安局用这些钱就直接把大部分人工资发了，而仅剩下几名所谓当时时公司管理人员工资不给 ...
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由于企业没有给其办理社会养老保险，所以一直由企业发放退休工资。公司在2015年11月申请破产，对所有在职员工都做了补偿安排，就是没有对原来企业02年以前的退休 的事又给压住不解决了！ 所以现在众多老年人投诉无路，想要解决退休金的问题，来咨询下：1.如果律师真的出假传票给老年人，欺骗老年人，这中间触犯了 ...
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我是与国企签订劳动合同员工，被委派到合股公司上班，合股公司说我不是他们公司员工为理由，每次加工资都没我的份，而我实领的工资又低于国企上报国资委工资，回国企要工资，他们的答复，你是委派到哪边公司的，应该叫合股公司发，我怎么办现在工资是又合股公司发的，工资还是 ...
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2016年1月入职，目前在职。 4月及以后的工资公司一直拖欠，由于没签定劳动合同，所以想问下申请劳动仲裁的胜算。目前拿到的证据有： 1 和老板面谈工资问题的录音（录音中老板承认了拖欠工资，但没有具体数额） 2 公司2016年的工资发放记录表照片，有全公司员工的工资发放记录，入职时间，公司 ...
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员工在政府管理时已做了近3个月，所以我们接手就直接按正式员工待遇，但是，6-24她说要离职，按规定要提前一下月的，但是现在她月底就要走，公司不同意，如果月底走不支付6-16到6-31号的工资 是否合理。...
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