在和公司签订的合同没到期，公司因为我年龄大，而且准备结婚，在得知领结婚证后要准备解除合同，从前面不知道领证领导准备赔偿两个月工资，现在知道了不但不让休婚假，而且只赔偿一个月工资，之前因为工作忙，加班调休一直不行，现在我以前那些假期全部作废，而且不让休婚假，到试问我还能休婚假吗？...
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在和公司签订的合同没到期，公司因为我年龄大，而且准备结婚，在得知领结婚证后要准备解除合同，从前面不知道领证领导准备赔偿两个月工资，现在知道了不但不让休婚假，而且只赔偿一个月工资，之前因为工作忙，加班调休一直不行，现在我以前那些假期全部作废，而且不让休婚假，到试问我还能休婚假吗？...
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在私企工作，婚假不让休，只让休三天。而河南省刚出台的规定是婚假法定三天，领结婚证的加18天，参加婚前体检的再加7天，但公司就只给三天假，怎么办...
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在私企工作，婚假不让休，只让休三天。而河南省刚出台的规定是婚假法定三天，领结婚证的加18天，参加婚前体检的再加7天，但公司就只给三天假，怎么办...
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麻烦问下，申请休婚假，公司以目前业务繁忙为由不让休，让延期休假，这个合理么？如果申请离职，公司还会让休假么？这个假期会作废么？...
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我在成都，我想咨询下，我所在公司不让我休婚假，还要调网异地，如果强休，按旷工处理，请问该怎么办，谢谢...
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进公司时给我签的合同日期固定期限为2018年5月15日至2019年8月13日 试用期为2018年5月15至2018年 8月14 当时因为是老板直接给我 我要辞职了.（老板用各种原因逼我走 没有挑明） 老板让我不用了交接 那我的婚假是不是也无法休了？ 2019年6月22日提出离职 29日老板未提前通知 ...
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年7月05日公司从六合搬至浦口，7月13号结婚，7月8号开始休婚假。当时由于公司觉得公司搬迁得有点远，宿舍都是男同志，我去不方便去，让我回家但有事时会叫我去公司口头承诺7月份工资照给同时发放三个月基本工资并帮我缴纳保险直到生育完三个月！2013年10月 ...
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我在公司在职期间领取的结婚证，现在想办理离职，可以休完婚假和年假再离职吗？公司如果不让休婚假和年假，就会按照基本工资折薪，基本工资和我的工资总额差了1倍。...
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