后昏迷，本人及家人均为报警。公司去探望后，经查该员工已缴纳各项社保，故公司待其康复后，携带该员工病例、住院证明、药费单据、劳动合同等到社保处申请工伤补贴，但社保处以“未报警，无法证明事故情况”为由，拒绝受理。 请问，这种情况公司应当如何处理？确定已为员工缴纳五项社会保险。...
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员工在工作时间用私车帮助公司干活导致车辆划伤如何处理？ 此问题属于工伤范畴吗？企业对员工需要作何补偿？...
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有多大？ 具体情况：2月28日星期二我先生下班后参加了由单位工会出资为员工租用的一个场地的羽毛球锻炼（每周二、四）。在锻炼过程中后仰接球突发 困难！单位目前没有明确如何赔偿！保险公司不认为我先生的情况属于意外疾病！ 在这里我请求大家的帮助，希望大家给予我支持，我接下来应该如何处理这些事情！ 感谢大家的 ...
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公司签订1年劳动合同，合同期满公司不想续签合同。 公司给该员工购买了工伤保险，其他险种没有购买，现该员工离职提出公司没有为其购买社保，要公司处理。请问，公司从法律角度出发该如何处理方合理合法？谢谢赔偿更不必的。最多给补缴而已。 再说补缴对他个人也没多 ...
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