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劳动合同
调我去宝山区。合同2014年是和第三方签的。前面还签过另一个劳务
公司
,上面是特殊工作制,可现在的员工签的是标准工作制。本来领导已经报 没有赔偿金了,只能申请经济补偿金。
公司
克扣
加班费
每月
工作时间250小时,还不交公积金。基本工资1800低于合同1850,而且现在上海最低
工资
标准是2020元。仲裁说前面 ...
//www.110.com/ask/question-5979451.html-
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