了。根据相关规定，我的工作年龄可以享受最长6个月的医疗期。现在公司提出由于我工作失误，造成客户索赔，叫我主动辞职，并且没有一分经济赔偿。如果我不主动 ，对公司业务产生较大的影响，经查证事实属实者。2. 失职造成公司损失大于人民币一万元以上。 3. 欺骗公司的行为，包括但不限于如以虚假发票或以业务无关的 ...
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我是一家物流公司网点员工，事发那晚9点隔壁物流公司的发货人将货车停放在我公司档口堵住门面影响收货，于是我就要求隔壁物流公司现场操作员小李将车挪开 元！后我跟我们公司老板陈述这个情况，我是在为公司工作的过程中造成的损失该不该我赔？该赔的话责任该怎么划分？（补充：红酒发货人已在隔壁物流公司开好货运单，货车 ...
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公司无处罚扣除员工工资的条例，且员工均为固定工资无提成，旗下部门负责人规定的因员工失误造成的公司损失要求员工赔偿总金额的三分之二，这样合法吗...
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步没做到位，导致客户要求销售经理出面处理事情，因销售经理没及时出面，客户更来气，要求赔偿18000，最后公司管理部下来和客户协商并把我叫开，公司 赔偿手续的过程中需要经办人和销售员签字的地方全部管理部代签，赔偿15000的金额公司要求员工承担10000元整，把我当月的底薪加奖金全部扣除，不够扣的部分下 ...
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我由于工作失误，原本该续费的域名没有及时续费，造成域名被别人抢注，重新买回的域名需要5万，我想问一下，对于公司的损失我需要赔偿吗？如果需要赔偿的话需要承担多少呢？谢谢！...
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公司刚花8000买了智联上的服务，由于我操作失误，发布招聘信息的时候选择了全国，导致400多个空余的职位信息 一下子都用光了。公司要我赔偿，请问我该赔偿么？应该赔偿多少？...
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我15年12月报关失误一票单子，进了缉私局，2月初缉私局罚款5000. 当时12月公司就给我下发了质量报告说要每个月从我工资里20%直至罚款全部 我打电话说，要开除我，并且5000的罚款一分都不能少。公司给我的理由是依据劳动法，员工造成重大损失可以无条件开除。我需要补充两点的是13年我们公司也因为同样 ...
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假如员工因失误造成公司损失20万，而员工工资只有3000元/月，是只扣当月工资的20%，还是以后一直按月扣直到扣完20万为止？---恐怕这辈子就成公司奴隶了，到死也扣不完了！ 是否只需要扣到劳动合同期满为止？如果还没到劳动合同期，员工提出离职的话，又怎么赔偿?...
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了，老板也检查过了，然后材料买回来做了，才发现是错的。老板自己合算了一下损失，说损失了8千快，一直也没有说怎么办。到了6月下旬发工资了，我没有。我 向我这样的情况怎么办？？？？谢谢了首先谢谢你的回答，第一个老板没有和我签定劳工合同，是我造成的损失，我可以赔偿，但是不是我一个人承担全部的损失，应该双放都 ...
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报告，公司批准后，在公司财务部安排人员参加下办好了工作交接手续，于4月20日离开公司。我过几天去公司办理今年2月到4月工资（此前工资只发到1月）结算时，公司说与其他员工同步发放。后来公司又以我在公司工作期间工作失误造成经济损失为由，以罚款的形式把我的工资全部扣掉了。我在 ...
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