试用期未满三个月，同时未转正，在未满试用期三个月的情况下，未经本人同意强制购买社保，并从工资中扣除两个月的社保费，咨询公司在员工未满试用期期间未经过本人同意自行扣除社保费用是否合法？...
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已经离职，离职后才发现这件事情。现在携带自己的身份证去营业厅注销手机卡也注销不了，营业厅转售后说，因为是公司以公司的名义去办理的，只是使用人是员工的身份信息，所以是需要公司去办理注销，个人是注销不了。 已经跟之前的公司协商，说好已经在办理，可是并没有！一直在拖！请问现在该怎么办！！...
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项目与第三方合作需要为由：发起建立：B有限公司 注册资金1000万。并要求员工积极认购股份，员工可已本金3倍获得股权。本人出资1万元.获取B有限公司千分之三 会议及分红。公司工商变更（延长经营期）也未经过本人同意，系他人伪造进行的。由于公司经营不善，长期拖欠员工保险及其他费用，本人于2009年9月离职 ...
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被安置到通行费后，被强制性的与朝日劳务公司签订劳动合同，并未经我们员工同意甚至征求过任何意见，现在国家又取消了收费站，而且有文件要求用人单位不得叫员工下岗，必须给予安置工作保证待遇不低于以前用人单位待遇标准。现在通行费朝日公司员工已经被分别安置到城投公司（高速公路收费站）、各区县公路处工作，但是合同 ...
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，把我们45名技术人员调整到子公司，这期间，未公布任何的调整政策，也未经过我们这些员工的同意，只是开了一个简短的通知会议，口头说我们的薪酬福利待遇不变，转移的工资只是工资条上的应发工资，没有包括平时的奖金和其他福利。我们这些员工有权利不去吗，如果不去，人事部门说给N+1的赔偿，即一倍工资赔偿，N ...
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我是一名中国平安的员工，工作无底薪，我刚入行，所以找了一份工作以便养活自己。但平安要求每天早上要打卡，而我因找了另一份工作没有每天打 骗取我的考勤app登录密码，及其他有关信息，出于信任我就给了她我的登录密码，而她未经过我的同意，替我提交了离职申请，当离职申请手续全部通过我才发现我被欺骗了，于是我在微 ...
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你好，我是一名中国平安的业务员工，工作无底薪，我刚刚入行，无更多资源签单，所以找了一份工作，以便养活自己，但是平安保险这份工作它要求每天早上 ，及其他有关密码，出于信任我就给了她我的登录密码，而她自私篡改我的密码，未经过我的同意，替我提交了离职申请，当离职申请手续全部通过我才发现我被欺骗了，于是我在微 ...
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本人是在厂一个员工，从进厂签合同单位MEM制造，因单位定单下滑被调到SAM制造单位帮忙，期间公司未经过本人同意私自更改本人资料与厂证 。现原部门关门只与干部进行协商赔偿不与员工协商，称调出来的不在是原部门员工了。请问我们该怎么做？...
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，在2013年 1月，由于员工在 第三方单位因为违反第三方规定被开除，我公司自然无法再与其保持劳动关系，经双方协商未果，员工进行了劳动仲裁，仲裁：1,我公司为与其签订劳动合同，2,未经过本人同意私自解除劳动合同，要求赔偿双倍工资和经济补偿 但是劳动合同两份都再 ...
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已经签过劳动合同但是合同许多不合法要求，（列如保险不是一定给上，）合同外每月克扣员工200元,未经员工同意， 辞职公司不允许， 压半个月工资不给，无奈只能扔下钱走人，有办法能办半个月工资要回来吗？要说的详细点哦...
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