培训、保守商业秘密等方面的损失赔偿除外。违约方承担违约责任后，不免除其继续履行劳动合同的责任。第三十八条劳动者有下列情况之一的，用人单位有权依照 的规章制度给予行政处分或经济处罚，还可依法追究其违约赔偿责任：（一）严重违反劳动纪律的；（二）渎职失职，营私舞弊或泄露商业秘密，给用人单位造成直接经济损失的 ...
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继续在该用人单位工作的，视为双方同意按原劳动合同条款继续履行。第三章劳动合同的履行第十五条劳动合同履行期间，用人单位名称、法定代表人或负责人变更 ，用人单位在劳动者被限制人身自由期间，可与其暂时停止劳动合同的履行。暂时停止履行劳动合同期间，用人单位不承担劳动合同约定的相关义务。第二十条有下列情形之一的 ...
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收回其《通行证》并送发证机关注销。如因雇主原因，导致劳务人员无法继续履行劳动合同， 经营公司应督促其在澳职业介绍所依法妥善安置其在澳转工或 具有输澳劳务经营资格的公司名单1、 广东新广国际集团有限公司2、 江门市对外劳动服务公司3、 莆田市国际经济合作有限公司4、 中国国际技术智力合作公司5、 福建中 ...
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卫生条件达不到国家规定标准，严重危害人身安全和健康的；（四）用人单位不履行劳动合同或者违反法律、法规和国家政策，侵害劳动者合法权益的；（五）用人单位不按 提前三十日以书面形式通知用人单位：（一）因劳动者个人原因，不能继续工作的；（二）具备劳动合同约定的解除条件的；第十七条用人单位和劳动者解除劳动合同， ...
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；(2)向有管辖权的人民法院起诉。28．2发生争议后，除非出现下列情况，双方应继续履行合同，保持分包工程施工连续，保护好已完工程：(1)单方违约导致合同确 的施工机械设备、周转材料、安全设施保证施工需要；10．7、按本合同约定，向劳务分包人支付劳动报酬；10．8、负责与发包人、监理、设计及有关部门联系 ...
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约定之外的家庭服务的，应当征得服务人员同意。 第十七条 服务人员应当履行劳动合同规定的义务，遵守经营者依法制定的项规章制度，遵守职业规范。 第十八条 有损害消费者合法权益的行为。 第十九条 消费者有下列情形之一的，服务人员可以拒绝继续提供服务：(一)不能提供合同约定工作条件的； (二)强迫服务人员提供 ...
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。第十八条 外商投资企业工会要教育职工遵守法律、法规以及企业的规章制度，履行劳动合同。第十九条 外商投资企业工会积极组织职工开展合理化建议、技术革新和技术 外商投资企业专职工会主席、副主席及其他工作人员其任职时间不计算在劳动合同期内，不在任职后原劳动合同剩余期限继续履行，企业应当安排相应的工作，在劳动 ...
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所得税十年。免税期满后，对符合本条例第三条规定项目的外商投资企业，可继续免征地方所得税。(五)外商投资企业从开业年度起，免征车船使用牌照税和城市房产税五 及省、市的有关规定执行。外商投资企业与员工因履行劳动合同发生争议协商不成的，由劳动争议仲裁机构仲裁。对劳动争议仲裁不服的，可依法向人民法院起诉。第三 ...
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维护消费者权益；(五)明码标价，亮照经营；(六)履行劳动合同，保护职工合法权益，按照国家规定支付职工工资，改善劳动条件，实现安全生产；(七)保护环境，合理利用 依照有关法律、行政法规的规定，没收其非法所得，并处罚款。对具备条件并要求继续生产经营的，由工商行政管理部门责令补办登记手续；不具备条件的，予以 ...
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办实体与国有企业下岗职工或城镇失业人员签订3年(含3年)以上劳动合同，并能履行劳动合同的非公有制经济实体，安置城镇下岗职工或城镇失业人员的比例达到本 经济实体工作，由政府人事劳动部门负责档案管理，并代理评定职称、继续教育，代办养老保险、劳动合同签证、人事争议仲裁、出国审查、粮户关系迁移证明等一系列人事 ...
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