我入职1零10个月公司没有给我签劳动合同，我现在辞职可以要求公司赔偿11个月双倍工资吗？...
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公司效益不好 、合同还没到期、食堂要承包出去 公司要求承包商留下一部分食堂员工工资由承包商发同时跟公司解除合同但是公司告诉我们不会给我赔偿 没有留下的员工公司说要调到别的分公司上班、有不想去就去自动提出辞职公司也不给赔偿。请问我们要怎么办？...
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本人在公司工作了十四年，签了无固定期限合同，因为公司场地搬迁，家离公司五六十公路太远，自己提出辞职可以要求经济补偿金吗？怎么赔偿呢？...
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大学毕业后进单位，单位组织实习培训，培训完后回公司要求填培训协议，并要求我们先签字然后再填写培训金额，目前想辞职被公司要求赔偿培训款这合法吗...
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与一家国企签了一份培训合同，合同的具体内容为：培训经过公司考核，合格后为公司服务5年。公司为个人提供了18000元的培训费用。我通过考试，合格上岗后 这家劳务公司派遣到这家国企劳动。合同与10月开始生效。2010年10月我的劳动合同期满，这家国企公司又通过劳务公司要求我签劳动合同。我没有签，并要求离职 ...
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本人现在一家公司实习，已签订实习合同，公司要求签订承诺书，要求从该承诺书签订只日起到实习期结束后，还要在公司工作一年，否则要交5000元违约金。承诺书并没有明确表示转正后的工资，级福利待遇。请问如果在实习期辞职，是否需要赔偿5000元违约金。谢谢...
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尊敬的律师你好，公司更改名称和法人代表，要求所有员工先辞职再重签新合同，公司只有口头表示工龄延续，新合同没说明，那么我做了一年零8个月了，可以要求赔偿吗赔多少，谢谢指教...
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尊敬的律师你好，公司更改名称和法人代表，要求所有员工先辞职再重签新合同，公司只有口头表示工龄延续，新合同没说明，那么我做了一年零8个月了，可以要求赔偿吗赔多少，谢谢指教...
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合同期满，在没有提交辞职申请书的前提下，口头说合同期满就不做，公司领导在这种情况下，开始找人顶替她的位置，这一举动惹她不快，她要求公司给予赔偿她从入职以来 的加班时间）她的薪资是底薪+计柜，不存在加班费。我们需要给她支付加班费吗？现我们公司该怎么做，合同期满给她签合同，如果她拒签呢？我们又该怎么做？...
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我与99年到现在一直在这个厂工作，已11年了，工厂直到去年8月份才帮我买保险是公司交钱的，辞职时退掉的时候我们什么也拿不到。从去年开始签的劳动合同让我们签名后也一直没有发到我们的手上；象这样的情况我如果想辞职，我可以获得补偿吗，可以要求公司补回前几年的保险吗？...
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