在此公司上班3个月零12天,公司未未与我签订合同,如果我要求公司赔偿2倍工资属合理的吗?真诚期待您的回复,如果可以,等这事情解决了我会来宝丰大厦找 月的销售额是39800.1元,按8%算应得:3184元,此外有几种商品是不好卖的公司给我直提5%,那5种商品总销售额为4500,因此提成为225,共计为: ...
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有什么方法维护自己么? 如果诉讼,要自己承担诉讼费,我要求的赔偿也就五千,诉讼费要多少钱,胜算的可能大么?我提供了录音证据,是对方单位主动辞退我的录音, 是一分都没有,理由是对于录音证据双方各执一词,因为录音证据属于旁证,所以不予支持。请问这合理么?为什么不去查查谁说的正确?仅仅各执一词就不支持了?...
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交社保的。到现在2014-6月都工作7年了。 2014-5-28我们部门领导找我谈话,说由于我的工作岗位要撤消,公司以后也不做了,现在公司要裁员,也有我。我 -5、6未发不能准定前12月的工资),我这种情况,公司应给我什么赔偿?如何计算? 我要求公司对我如下的相关赔偿合理吗? 因公司未按规定时间,且在 ...
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试用期签顶合同,合同期限三年,规定试用期为7月1日至9月30日,但是十月份工资还是试用期工资,子公司领导说我已经转正了,但是到12月1日时,总公司的老总又以我 招了个人,让我离职。子公司领导问我要多少经济赔偿时,我说的1.5倍工资。我想请问哈,我要求的经济赔偿合理吗?如果不合理,那多少倍工资才合理?...
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年了,公司原来在上海嘉定区曹安公路,在半年前和总公司和并后搬到了江苏太仓,我本不愿意去,可公司希望我继续去总公司继续任职,再公司人事和同事的劝说下我去 ,我平时工资6500元,而我病假期间的工资只有1500元左右,我要求按平时的正常工资赔偿合理吗?如果公司不按我要求的赔偿,怎么办?期望您的回复,谢谢!...
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,如果是专业软件买家一套软件要一万三,没丢之前这个加密狗锁在车间电脑柜里面,然后公司放了我一个月假,放假期间有人来上班且用过电脑,一个月之后我上班发现加密狗没有了,请问使用加密狗的我有赔偿责任吗?公司老板要求员工赔偿合理吗?如果要赔,有没有法律规定要赔多少呢?...
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的文件,只是动词换名词,换个句型,意思上并没有差别)。 当然我可能会有细小错误(比如句型拼写之类的),但是并没有给公司造成过任何实际意义上的损失。 我是正式员工,合同是到2016年的。 我想问现在公司做法合理么?我能要求赔偿吗?我要求提前一个月通知并赔偿一个月工资的正常劳动法流程,HR放狠话表示这 ...
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像这种情况我如果提请劳动仲裁的话可以提出哪些合理的赔偿?证据的问题,发给我工资没有工资条,直接给的现金,我在公司做的是技术这块,工作上有关于技术方面的 ,趁公司老板还没反悔之前就决定,决定好要我写协议书,协议书上写要求讨要工资3000元,但是协议书写了之后我就不能再次提请诉讼,即使再有证据也不可以提请 ...
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合计12.7万 方式:通过书面形式要求补偿。属于诉讼前的双方协商形式。 先不说该员工要求的数额是否有法律明文支持。因为此种情况我知道相关法律是怎么规定赔偿 负面影响就有这么大。所以该员工向其公司提出上述符合实际开支数额的赔偿要求,希望得到公司的合理赔偿。如果公司不同意,该员工将向法院提起诉讼争取赔偿 ...
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员工进行赔偿,那时公司还没有起诉客户追讨多放的金额,只是向员工承诺客户还钱后将赔偿金额返还给员工,但是现在我要求离职(已提前一个月申请离职 ),还有 没有起诉客户追讨多余款项前,公司要求员工赔偿是否合法?公司在没有起诉客户追讨多放金额前,要求员工赔偿多放款项的六分之一是否合理?因为跟人力没有谈妥后续处 ...
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