两个月拒绝缴纳，也不愿意支付拖欠工资， 请问 1.如果我申请仲裁，没有盖公章的离职证明可以作为有效证据吗？ 2.离职后公司数十次打电话给我了解工作情况， ，工作交接情况？ 3.能否申请赔偿我2天误工费（申请和参加劳动纠纷调解的时候请了两天假） 4.能否要求赔偿我一个月的工资（公司不缴纳保险，和公司协商 ...
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公司拖欠社保以及工资，房子合同已经签好定金也已经交了，但是现在就卡在公司拖欠了几个月的公司上，如果最后导致房子合同毁约，这部分的违约金可以要求公司赔偿吗？...
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公司拖欠我上个月工资，在职期间我一直是自己交社保，公司未交过，是否可以一起仲裁要求他赔偿我三个月工资和在职期间的社保金...
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老师你好。我与江苏一家劳务派遣公司在今年一月份签合同，我们工作地在山西临汾吉县。我想下月辞职回家，有几个问题：1、合同上写的每月28号发薪，但是 合同上的28号晚了十天，而且我们没得到任何通知，我是不是可以说成拖欠工资，要求辞职赔偿？问题2、辞职赔偿标准怎么算？我服务这里有五年零两个月，补偿算五年半。 ...
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2014年12月4日～2016年9月2日，期间第二年公司未签劳动合同，并且断交几个月保险，而我们每月工资自己要交的保险那部分是扣了的，工资拖欠，因此离职。经催促把8月工资先发我了，但7月工资未发，并且断交的几个月保险还是没交也未补偿，我该如何要求赔偿？准备去劳动局告他？可以吗？...
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小时。平常工作6.5个小时。我和他没书面协议也没签合同。到劳动局咨询，劳动工作人员说一定知道哪个劳务公司的，之后我到超市咨询店长，他以不方便为由，拒绝。我现在应该怎么办？拖欠多久才可以要求他们赔偿双倍工资？兼职算“非全日制”吗？兼职一天上12小时合法吗？谢谢。...
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公司在不告知员工情况下，私自退租办公室，也不给员工安排其他办公点，拖欠员工从2015年6月至今工资及社保，目前也不辞退员工，这种仲裁可以要求什么赔偿？公司应该下一步要破产清算...
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。当时因为顾及十年的感情，同意跟她签署了一份协议。事先她早就做了法律咨询，然后协议要求我5年之内按月给她一定数额的所谓的婚姻补偿。开始好几个月，我都按月给她，后来由于工司不景气，工作受到很大影响，公司拖欠了很多工资和社会保险。当时跟她协商，由于手头困难，暂不按月给她！手里缓过来了再给 ...
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工作一年半公司未签合同，未买社保，节假日加班工资拖欠。月初已直接离职。可以要求赔偿吗？...
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月签订了劳动合同，企业规定每月15号发上一个月的工资，到2016年元旦以后就开始拖欠工资，到目前只把4月份的工资发了，已经欠了5、6、7、8月 月，我想请教一下，如果我现在辞职的话是否可以要求公司给予工资双倍赔偿？如果我起诉并胜诉后公司肯定没钱支付，到时公司破产以后我这种情况属于破产资产优先支付范围吗 ...
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