公司未及时足额支付劳动报酬的，员工可以向公司提出解除劳动合同，是否可以要求公司向员工给出劳动合同法第四十七条规定的赔偿标准，进行赔偿呢？谢谢本人所在公司现已经停工·停产三个月，无一领导出面解决，八百名员工每天早晚按时打卡到现在，前两个月还发放最低生活 ...
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10号，上面的期望离开日期是5月10号）应当不属于违约的，而属于解除劳动合同，请问正确吗？希望各位懂法律的朋友给点意见，谢谢。 另外还有一点就是 所有东西都交接完毕了，公司也同意这天可以离开，那算违约吗？谢谢合同上面有这么一条：“乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。” 这样也算违约吗？ ...
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公司调遣本人去合同以外的地区工作，并没有变更合同，也没给合同复印件，公司是否违返劳动保护法，是否可以劳动仲裁 怎么处理法 是否能协商 我现在想辞职 但是公司给开解除劳动合同证明上写着个人原因离职，这样我就无法领失业金 怎么办呢？ 关键是公司没有给我合同，我的 ...
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外企公司架构调整，需员工异地办公，员工不能接受。06年9月入职进入公司，目前属于无固定期限合同。截止到今年2018年6月，如公司解除合同，有两种方式，一个是协议解除合同，一个是不接受公司提供的方案，公司单方面解除合同。这2种方案的补偿金各能获得多少？第二种情况，是否可以要求2N赔偿。...
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再就业，形成无形的压力。当事人该如何处理？公司是否存在违法？劳动仲裁委裁决公司解除与当事人的劳动合同，但公司仍然不停止为当事人缴纳保险金，并向当事人暗示 的裁决），目的是拖个一年半载，使当事人长期无法再就业，进而促使当事人向公司低头。 当事人是否可以以公司影响当事人再就业为由，在法院终审裁决时一并向 ...
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，我们都说不在本地没有拿回去，又说领导让我们亲自回去签工资条（4月份上了几天班），我们认为公司是为了要回电脑才让我们去签工资条的，如果现在公司和我们谈，让我们回去上班，我们肯定是不愿意的，让我们回去也只是为了要回电脑，我们是否可以解除合同？我们主动提出解除合同，那我们是否能拿 ...
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补偿。 问题1：A公司与我爱人之间劳动关系是否已经解除? 工龄可以延续的说法是否属实？ 问题2：我爱人是否有权向A公司申请劳动补充？A公司是否可以拒绝？如果我爱人接受A公司的建议回到A公司，重新签劳动合同，是否还有权向A公司申请劳动补偿？...
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一员工停薪留职到期想上班，但公司已没有相应的职位给他。公司是否可以解决劳动合同关系。他与公司签的是无固定期限合同。解除合同公司是否还需要赔偿。谢谢。...
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给其他的同事，但是她没有填写并交还人事部交给她的工作交接表，也没有签署解除（或终止）劳动合同协议书和保密协议（因为她一直在市场部，接触客户信息和公司资料较 在人事部找她沟通时，态度极其恶劣，现在她已经离开公司，公司是否可以以她没有交还工作交接表和未签解除劳动合同协议书、保密协议为由，不给其结算工资呢？ ...
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公司时，是导致公司跟其解除合同的原因。 后该分公司的负责人，美籍华人被发现同样在北京注册有自己担任法人的内资公司，在工商局网站上可以查到记录， 违反公司员工守则。 这种说法前后矛盾，从整个过程来说，公司是否在对待中国籍和美国籍员工上涉嫌歧视，以及该员工能以什么名义对此进行起诉。 问题补充： 在该员工把 ...
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