本人上班42天试用期期间被公司以业绩为零证明不能胜任，根据劳动法第三十九条规定解除劳动合同，但是合同里没有写试用期考核的东西，薪资表里只有17年6到12月任务，18年和19年的任务，公司在本月12号解除了劳动合同，现在到了发工资时间，公司也不给我发放，并且把本人联系方式全部拉黑？本人合同 ...
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本人上班42天试用期期间被公司以业绩为零证明不能胜任，根据劳动法第三十九条规定解除劳动合同，但是合同里没有写试用期考核的东西，薪资表里只有17年6到12月任务，18年和19年的任务，公司在本月12号解除了劳动合同，现在到了发工资时间，公司也不给我发放，并且把本人联系方式全部拉黑？本人合同 ...
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由于身体原因，一直待岗治疗。后经系统治疗身体好转，2015年9月开始要求回公司上班，但被公司领导要求医生开具可以上班的证明及身体复查结果，当满足上述条件后，仍 ），在公司多方施压下，无奈与公司签订了解除劳动合同。现在本人就职其他公司，被派驻原公司上班，还未办入职时，人事部就私下暗示；像我这种情况，想办 ...
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你好，我现在怀孕6周多，怀孕5周时公司向我提出解除劳动合同，经过2周的周旋，现在他们赔偿我5个月的工资我离开，昨天解除劳动协议已经签完，赔偿协议也已经签完，但是公司现在强迫我再签一份写着：个人原因主动离职的离职申请，并且不签的话就告诉我，解除劳动合同失效，请问我现在该怎么处理呢...
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，拿了补偿金后，之后又进行劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。但经过劳动仲裁后，仲裁未支持我的请求事项。（即要求其支付赔偿金） 现在我打算去法院起诉，要求其支付赔偿金，因为我认为是违法解除劳动合同。现在我想知道法院会不会支持我的这个诉求，所以请您给我答案，谢谢了！！！ ...
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您好，我签订了三年合同，至今1年零个月，公司突然通知解除劳动合同，要怎么赔偿？ 我是2015年8月中旬进入现在公司，9月1日签订三年劳动合同，试用期6个月，已转正。2016年11月28日突然通知说公司部门取消，要解除劳动合同。人事说可以赔偿n+1也就是两个月的平均工资。未有书面提前一个月通知 ...
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公司违法解除劳动合同，因业务奖金没有谈拢解除劳动合同协议，公司听说我要仲裁，现在以旷工名义开除我，请问公司这样做合理吗...
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总经理，月薪在一万一左右（当时递交的学历证明有掺假的成分）。在今年的三月份，因公司区域调整，成立了三区，我就从原来的岗位上调到了区域做企划，月薪定为 工资的）并以我学历造假一说单方面和我解除劳动合同，并且我已经收到解聘通知书，并要求我3日内到公司办理离职手续。 我现在有几个诉求想咨询一下，不知是否可行 ...
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总经理，月薪在一万一左右（当时递交的学历证明有掺假的成分）。在今年的三月份，因公司区域调整，成立了三区，我就从原来的岗位上调到了区域做企划，月薪定为 工资的）并以我学历造假一说单方面和我解除劳动合同，并且我已经收到解聘通知书，并要求我3日内到公司办理离职手续。 我现在有几个诉求想咨询一下，不知是否可行 ...
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现在公司没有书面上的解除合同，现在让我先办失业，但是办理失业需要解除劳动合同还需要我签字，我担心在解除劳动合同签字以后她们不会给我补偿金。...
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