我在公司领错原料给公司造成了6千多元的损失，现在公司的处理是罚3千元或解除劳动合同，这样合法吗，解除劳动合同，能得到每年1月的补赏吗...
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我在公司领错原料给公司造成了6千多元的损失，现在公司的处理是罚3千元或解除劳动合同，这样合法吗，解除劳动合同，能得到每年1月的补赏吗...
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期限为2015.6.14-2016.6.14，现在因为公司经营问题，向我提出解除劳动合同。《终止劳动通知书》内容如下： 因公司经营出现重大困难。依据《劳动合同法》第40条相关规定，您与2015年6月25日与公司签订的劳动合同将于2016年2月29日终止，您于2016年3月1日到3日之间将 ...
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被部门经理口头告知需解除劳动合同，并于12月19日收到正式解除劳动合同证明及协议书，补偿按N+1，并被告知如不同意可仲裁。 现在我有下面这些问题： 1）这种情况公司是不是属于强行辞退，我受不受劳动法保护？ 2）如果仲裁我会得到怎样的补偿？ 3）如果仲裁 ...
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我公司现在要和我解除劳动合同，我现在还在哺乳期，其实产假还没歇完的时候，公司就通知我，合同到期公司不和我续签，自动续签到哺乳期结束，产假结束后，我检查出腰间盘突出，就一直请病假，病假条一直都寄到公司，还发电子版的给老板和人事。昨天老板来电话，大概意思就是说要么来上班，要么自己辞职， ...
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九月二十九日公司体检发现右肾有错构瘤17*15mm，现在可以做肿瘤切除手术但是我想等到40*40mm必须做手术再做，我十月八日住了三天院医生讲不打针不吃药只有做手术而且要请专家费用很高要我自己出所以我就出院了，现在在上班。请问公司还可以解除劳动合同吗？如果可以我能得到三个月以外的赔偿吗以及怎么计算。 ...
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梁律师，你好，麻烦你一下，我现在公司老板口头与我解除劳动合同，但是听到老板说，只赔偿一个月，我工龄3年，工作中没有犯过任何违纪行为，也没有任何损害公司利益的事，也没有和别的地方签订劳动合同，我想问下，我能拿到多少个月的经济补偿金，还有，他是口头上与我说解除劳动合同的，那我还要继续上班吗？？...
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公司由于工作失误未给公司造成经济损失让我离职，但我从2013年11月干到现在，一年一签合同，到现在还未过期，单位给我交三险一金，期间由于人事 一个月干了22天，我工资调动时说是底薪加奖金，未开奖金，合同也没重办，劝退的时候让我写了解除劳动合同，合同上的个人信息都是本人写的，并让我在终止解除劳动合同上写 ...
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你好，请问与公司签订劳动合同4年到现在工作2年合同未到期，公司要解除劳动合同，合同没在我们员工手里，请问有什么办法可以得到应有的赔偿吗？...
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理由叫我自动离职，而公司又不叫我去上班，也不给我出具解除劳动关系的证明，就老拖着我。第二上班有五个月了公司一直不给我们签订劳动合同。第三养老保险也没有交，只是象征性的在工资里面发了200元，注明是社保。我现在手上有工资表，上班打卡记录，及上班的照片，还有人事调档函， ...
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