我们签了三年合同现在公司要辞退我们公司辞退理由是公司支付不了我们的工资，我们能得到赔偿吗...
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我们签了三年合同，现在不满一年公司要辞退，公司辞退理由支付不了工资（但还有人上班），请问我们能得到怎样的赔偿。...
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签了三年合同，我们没满一年，现在公司要辞退我们，公司辞退理由是支付不了工资，我们能得到赔偿吗？...
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2012年12月23日申请人到被申请人处正式工作，由于被申请人告知本公司劳动合同以自然年计算并签订，故2013年1月4日与被申请人签订了固定期限 申请人在被申请人处以正式工作2.5个月，申请人认为公司辞退理由不成立。被申请人曾未向申请人提前30日发出辞退通知，并被通知当日办理离职手续；被申请人自申请人 ...
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2012年12月23日申请人到被申请人处正式工作，由于被申请人告知本公司劳动合同以自然年计算并签订，故2013年1月4日与被申请人签订了固定期限 申请人在被申请人处以正式工作2.5个月，申请人认为公司辞退理由不成立。被申请人曾未向申请人提前30日发出辞退通知，并被通知当日办理离职手续；被申请人自申请人 ...
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工作已经满了一年，但签了三年的合同，这样的情况我能要求公司赔偿我多少个月的工资可公司辞退我的理由是因为这个原因，在法律上面能站的住脚吗？ 我听说我和公司签订三年的合同，公司现在无故辞退我，是需要按一年赔偿我2个月工资，也就是6个月工资给我的...
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转正要考电工证和电工上岗证,我回大学培训和参加考试请了4天事假.公司认为我请假太多. 二.怕"电"不适合做电工这一行: 由于我跟上司聊天的 9月和10月工资条 劳动合同 工作证门禁卡 若干工作场景照片 若干工作日志拍照 银行卡交易记录 公司给我传话的同事A打电话给我的说明公司辞退理由电话录音 病假证明...
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为理由辞退我，现在提前一个月通知我，并给予N的补偿，但本人并未同意，公司是这么回复的：用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资可 同意的情况下，而且还有什么不能胜任工作等条件。 我想问下本人未同意，而且公司以理由辞退，要是辞退我，是否能获得双倍补偿，还有就是年假，公司要求 ...
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无故被公司辞退寻求补偿 公司理由是综合评价不合适 合同工在学校食堂工作，工作时间半年以上签订的是一年的合同，现在暑假属于是带薪休假，现在八月了七月应该有工资的，但是对方八月才告诉我辞退，并且不发七月工资， 1.我应该怎么办，七月工资能不能要到还有辞退补助能拿多少 2.如果申请 ...
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我是从2011年12月23号去一家KTV上班到2012年9月13号公司辞退我，辞退我理由为银台工作不胜任想叫我调去外场，如果不调外场公司就将你辞退 有工服，工牌。工服押金收据复印件上面有店长签字，2012年9月13号和店长辞退我当时的录音，更衣箱钥匙34号，银台钱柜钥匙。 问题1我以上的证据可以申请 ...
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