公司辞退理由 -法律咨询破产解散搜索

部门解散，立刻解雇。人事部以辞退信未出为由来拒绝合法的N+1补偿，如何应对？

个月，故我表示不同意。部门主管A让人事部经理B来和我谈。 B表示：并未开书面上的辞退信，你就死心吧，如果你坚持要找社保局仲裁，B也会和我死斗，还说出“让我继续主管口头辞退我，告诉我11月上班也没工资拿，所以有三天是没有打卡记录的，在网上查了下，不良公司还会以旷工作为辞退理由，一点补偿金都不肯给了？...

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公司以亏损为理由将我辞退（破产）

我宾馆员工工作六年公司以亏损为理由关闭餐饮保留客房将我辞退，请问律师我可以得到赔偿吗？工作六年我的公司才给2200元一月...

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部门解散，立刻解雇。人事部以辞退信未出为由，来拒绝合理的N+1补偿，如何应对？

月，故我不同意。部门主管A让人事部经理B来和我谈。 B表示：并未开书面上的辞退信，你就死心吧，如果你坚持要找社保局仲裁，B也会和我死斗，还说出“让我继续上班，到时再随便找理由来正当辞退我”这种威胁语言。问题来了：查了下，口头解雇确是无效的，必须要书面上的通知，但如果不同意公司给出的赔偿方案，就不 ...

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部门关闭被辞退员工不接受赔偿条件的问题

由分公司代发工资，买保险等），但归总部管理，工作内容有总部指定。由于公司业务不好，总部决定撤掉办事处（人很少）。之前从办事处领导那里得到这样的口头额外发放赔偿金，理由是此时正值年终，不好找新工作。 4、离职日期不应该是电话通知当日（2013.01.17），应该同意并签字那日。我们提出公司派人过来 ...

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公司解散赔偿金

公司当天提出解散，后天就全部不用来了而且是年前全体辞退没有赔偿金理由是在北京建新的团队...

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我为什么不能与职工同等待遇

现年56岁，男汉族，出生于1958年10月，于1975年11月在德州市饮食服务公司参加工作。于1983年4月份因工作需要调入新湖饭店工作。由于成绩显著，多找店领导，他们确以各种理由推脱，当时我非常气愤，病重期即没病假，医院养老保险更谈不上，什么补助都没有。就这样把我无故辞退，已侵犯了劳动者的合法 ...

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