在此公司上班3个月零12天，公司未未与我签订合同，如果我要求公司赔偿2倍工资属合理的吗？真诚期待您的回复，如果可以，等这事情解决了我会来宝丰大厦找 月的销售额是39800.1元，按8%算应得：3184元，此外有几种商品是不好卖的公司给我直提5%，那5种商品总销售额为4500，因此提成为225，共计为： ...
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有什么方法维护自己么？ 如果诉讼，要自己承担诉讼费，我要求的赔偿也就五千，诉讼费要多少钱，胜算的可能大么？我提供了录音证据，是对方单位主动辞退我的录音， 是一分都没有，理由是对于录音证据双方各执一词，因为录音证据属于旁证，所以不予支持。请问这合理么？为什么不去查查谁说的正确？仅仅各执一词就不支持了？...
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交社保的。到现在2014-6月都工作7年了。 2014-5-28我们部门领导找我谈话，说由于我的工作岗位要撤消，公司以后也不做了，现在公司要裁员，也有我。我 -5、6未发不能准定前12月的工资），我这种情况，公司应给我什么赔偿？如何计算？ 我要求公司对我如下的相关赔偿合理吗？ 因公司未按规定时间，且在 ...
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试用期签顶合同，合同期限三年，规定试用期为7月1日至9月30日，但是十月份工资还是试用期工资，子公司领导说我已经转正了，但是到12月1日时，总公司的老总又以我 招了个人，让我离职。子公司领导问我要多少经济赔偿时，我说的1.5倍工资。我想请问哈，我要求的经济赔偿合理吗？如果不合理，那多少倍工资才合理？...
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年了，公司原来在上海嘉定区曹安公路，在半年前和总公司和并后搬到了江苏太仓，我本不愿意去，可公司希望我继续去总公司继续任职，再公司人事和同事的劝说下我去 ，我平时工资6500元，而我病假期间的工资只有1500元左右，我要求按平时的正常工资赔偿合理吗？如果公司不按我要求的赔偿，怎么办？期望您的回复，谢谢！...
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，如果是专业软件买家一套软件要一万三，没丢之前这个加密狗锁在车间电脑柜里面，然后公司放了我一个月假，放假期间有人来上班且用过电脑，一个月之后我上班发现加密狗没有了，请问使用加密狗的我有赔偿责任吗？公司老板要求员工赔偿合理吗？如果要赔，有没有法律规定要赔多少呢？...
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的文件，只是动词换名词，换个句型，意思上并没有差别）。 当然我可能会有细小错误（比如句型拼写之类的），但是并没有给公司造成过任何实际意义上的损失。 我是正式员工，合同是到2016年的。 我想问现在公司做法合理么？我能要求赔偿吗？我要求提前一个月通知并赔偿一个月工资的正常劳动法流程，HR放狠话表示这 ...
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像这种情况我如果提请劳动仲裁的话可以提出哪些合理的赔偿？证据的问题，发给我工资没有工资条，直接给的现金，我在公司做的是技术这块，工作上有关于技术方面的 ，趁公司老板还没反悔之前就决定，决定好要我写协议书，协议书上写要求讨要工资3000元，但是协议书写了之后我就不能再次提请诉讼，即使再有证据也不可以提请 ...
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合计12.7万 方式：通过书面形式要求补偿。属于诉讼前的双方协商形式。 先不说该员工要求的数额是否有法律明文支持。因为此种情况我知道相关法律是怎么规定赔偿 负面影响就有这么大。所以该员工向其公司提出上述符合实际开支数额的赔偿要求，希望得到公司的合理赔偿。如果公司不同意，该员工将向法院提起诉讼争取赔偿 ...
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员工进行赔偿，那时公司还没有起诉客户追讨多放的金额，只是向员工承诺客户还钱后将赔偿金额返还给员工，但是现在我要求离职（已提前一个月申请离职 ），还有 没有起诉客户追讨多余款项前，公司要求员工赔偿是否合法？公司在没有起诉客户追讨多放金额前，要求员工赔偿多放款项的六分之一是否合理？因为跟人力没有谈妥后续处 ...
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