第一次发工资之前她就问过我2次什么时候来的,她说她算好给我,又一直不给算,也因为我刚来的时候没有听店里的老员工指挥多干点活,老员工都是干销售的,嘴很 花了先给我300,给了我300,其余没给,一直不给算,今年店里生意都下滑了,她想辞员工,就是辞我了,现在我还工作着,5月的工资都发了就是不给我发,6月的 ...
//www.110.com/ask/question-7507282.html-
了解详情
签字什么的 更没有监督人签字的书面文件 老板说总共维修费什么的损失44000元 还有什么影响下面公司发展损失 造成公司名誉损失 要我赔偿 拖欠我的工资不给不说 还说不够 的书面文件呀 我也不是故意的 有人说我属于没签合同就是没约定我工作出错所要承担的责任,更谈不上赔偿的问题了 请问这算不算经营风险 ...
//www.110.com/ask/question-2774398.html-
了解详情
了下 又改到12月15号 老板说了这是公司规定的 现在赶货 到12月15号走我不扣你的钱 假如急工扣一半工资 可我有事急回家 要回了 后来扭不过 是每个月25号发的 他还说辞急工扣除工资百分之50 我就不服了 我进去到现在公司与我没有签定劳动合同 也没有帮我买社保 医保 等~~我现在还有27天工资没拿 ...
//www.110.com/ask/question-1314184.html-
了解详情
了下 又改到12月15号 老板说了这是公司规定的 现在赶货 到12月15号走我不扣你的钱 假如急工扣一半工资 可我有事急回家 要回了 后来扭不过 是每个月25号发的 他还说辞急工扣除工资百分之50 我就不服了 我进去到现在公司与我没有签定劳动合同 也没有帮我买社保 医保 等~~我现在还有27天工资没拿 ...
//www.110.com/ask/question-1314139.html-
了解详情
今年年初就提出先把之前的工资支付了才能继续工作,不然一直做下去却没有伙食费什么的,这不是免费提供劳动力,然后现在老板是不以为然,既然你不给我做了那就不做了 他现在的战术就是一直拖欠一直拖欠,等到过了几年没能给到钱到时候没有合同没什么证据什么的,也就过去算了,其实这种事情在下层农民是常有的事,之前我父亲 ...
//www.110.com/ask/question-15069223.html-
了解详情
应该发的工资非要闹的所有店不得安宁,作为老板来说得不偿失。外国老婆我都能娶回家,可想而知,在我这里,没有什么不可能的。 至于辞职这件事,是店长自己亲口说不想做就别 她要重新招人,现在看吓唬不住人,真的要辞职,又说必须要再做一个月,要不然就不给发十月工资之类的,我就不跟她扯那么多蛋了,这是属于以威胁手段 ...
//www.110.com/ask/question-12070744.html-
了解详情
计算,没有1.5倍。每遇节假日也如此,过年没有上班的日子也不算工资。我结婚的当月只上了几天班,让人感觉可笑的是算工资我还需给公司钱,不够罚的,直到提出异议才算 是07年07月入职,法律了解不深,一直没有申诉,看到这条启不不是我申请的补交保险和经济补偿还有双倍工资都没有了。我现在还在职,依旧没有签合同,...
//www.110.com/ask/question-578415.html-
了解详情
合同。 (1) 本在11.15号就要领工资的,但老板拖了几 天(我想:算了,反正我也是新来的和顺便也给个人 情老板吧),但后来她支付了1000给我 小时了。 问题:奖金能代替加班费吗?要是不能代替,那 奖金是一定要发的吗? (4) 我入职到现在都还没有给我签任何合同。 问题:请问一直没签合同把我给革职 ...
//www.110.com/ask/question-335859.html-
了解详情
,包括保险什么的,其它人都确认,但这一行人咬定没有,坚决要求工资按实发的算,要求双倍实发的钱。 4. 确实没签劳动合同,因为在我们观念中,跟这几个有 都是有证据的,涉及金额肯定超过1万) 我承认,一直任他们拖着没有签东西,是我们的责任,我们无知,但是现在看来,是不是他们有诈骗的嫌疑呢?因为没有任何其它 ...
//www.110.com/ask/question-56003.html-
了解详情
我妈催我赶快回去,如果我现在回去,老板不同意不给我身份证怎么办?就算给了我身份证,那工资怎么算,不给我怎么办?算是我违反合同吗?身份证肯定能要回来,不给110解决。 但是亲爱的律师,这15天工资怎么办,熬夜熬了15天就这么白白扔了?我该怎么办?怎么维权,还有是算我违反合同吗?他有没有权利扣我工资呢?...
//www.110.com/ask/question-934161.html-
了解详情