月2日入职内勤岗位，被告知试用期为三个月，期间公司不缴纳员工社保（可以自己支付缴纳），并告知如遇加班情况均没有加班费，工资于没有15日支付，于次 和平协商办理了离职手续交接并于当日离职，公司人事部门人员也没有告知更详细的辞退说明，在此期间正式盖章的试用期合同公司一直未给我，且于6月20日与公司人事部门 ...
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来做，所以说我可能表现的是不太积极，但是都做了。试用期期间没有购买过社保，没有签署过劳动合同，离职的时候也没有给我签署过离职协议。然后也没有任何补偿。 我 我，（7月的工资说是不会全发给我，因为最后一个星期的时候我以被辞退）还未到账。 2.我手上有当时上班的时候的行政签署购买申请，有公司领导各自的审批 ...
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辞退么？还有另外也有几个也是如此被告知辞退消息。没有提前三十天。另外近期也是正常的上下班。没有任何被警告或者不符合公司要求行为！然后我拿出合同也刚好七月一 问了是什么原因，就是完全牵强，又说公司精简人手，但是公司最近根本就是不断的在招人，提出说可以索赔一周的工资。但是我这样的情况是不是可以索赔一个月的 ...
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一年，在今年3月份被公司辞退，自己无过错，且公司未提前一个月通知，工作交接完成，但没有书面的交接文书和辞退我的文书，当时公司答应下个月发工资时，把拖欠的钱给我，可是一直不给，最近我再次找领导要，但是他们往后拖，我提出经济补偿，但是他们又反悔了，矢口否认没有辞退我，让我回去上班，不回去算旷工，我想 ...
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辞退(共计15个月) 期间未签订劳动合同 期间有违反公司规定接私活 被口头警告 有一些迟到现象 但都未辞退我 最近因在我不知情的情况下偷看我聊天软件 赔偿最高11个月的双倍工资请求 最后我现有证据为1.工资卡(但是是经过他私人账户发放 没有经过公司账户) 有些工资卡已注销但是我应该能凭身份证到银行开户 ...
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31号被辞退，并且是当天晚上才通知我被辞退的，并没有提前通知，老板说被辞退的理由是夫妻共同在一个公司不利于公司的发展。 我和我男朋友是一起来这公司面试 甲方发现的，甲方很懊恼要求查明出错的原因，但是并没有造成直接的经济损失，正因为如此，老板以此为由连其他项目的提成也不给，还以夫妻共同在一个单位不利于本 ...
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老板跑路了，9月的奖金 10月的工资 10月的奖金没有给我们开工资，11月被现在的公司收购了，给我们开了当时没有开的工资 算是预支的， 当时签署一份协议，承诺工作6个月，6个月之后预支的工资动作奖金给我们，但是现在我工作第6个月的时候，被工资辞退开除， 在被公司辞退的当天是微信电话说的，我当时有问 ...
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我是被我上级领导口头辞退的，辞退申请报告还要我自己写的，我现在写好了，公司帐我也查清楚了，我没有欠帐，但是我的工资迟迟没有给我发。说还在等领导签字，签好字才能给我发，请问我是被辞退的，工资要等他们签一两星期的字了到才能拿吗？...
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的社保。 我今年3月份被公司辞退了（因为有两次开会我都没有到场，小孩生病请假了）公司老总就让经理打电话通知我说不用来了，工资没有当场就给，是我接着做到月底 我又在家等了一个月，却无一点音讯，只有公司人事部打电话来要求补签合同和补写一张辞职报告，我没有补签，但是公司已经自己把退工手续都办理好了。 现在我 ...
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年8.21入职，二个月后工作试用期过了，公司要求签订假合同，但是工资按照行业应有的发放（比合同上的工资大概多一半）。合同是2000多，实际发放的是 单方辞退【原因其实是领导那边有人介绍过来工作】，辞退时公司只给了我一份三个负责人签字的文件看了一下，我没有签字，这样可以去劳动局申请仲裁吗？在试用期过后 ...
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