劳动关系雇佣关系承揽关系 -全站搜索

如何区分雇佣关系与承揽关系？

某自治州中级人民法院经审理后认为，关于上诉人覃某与被上诉人林某之间系雇佣关系还是加工承揽关系，结合本案事实，应从以下方面进行分析：一、双方之间是否存在不是一次性结算劳动报酬。综上，可以认为上诉人是根据双方约定，不定期的为被上诉人提供劳务，由被上诉人给付报酬，双方之间的关系更符合雇佣关系的法律特征 ...

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本案是承揽关系还是雇佣关系抑或其他？

电排，三被告系本村村民，为他们承包的邻村稻田抽水是其履行职责的表现，他在劳动过程中受伤身亡，新屋村小组应承担民事赔偿责任。故三被告在本案中既不是雇主，指受雇人在雇佣人的指示、监督下，为雇佣人提供劳务，由雇佣人支付报酬的劳动关系。承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的 ...

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提供劳务须弄清雇佣还是承揽

虽然都是提供劳务的形式，是民间经常遇到而又很容易被忽视和混淆的两个法律关系，但发生纠纷后，两者的法律性质和诉讼结果却有天壤之别。案例一：2005年6月指受雇人在雇佣人的指示、监督下，为雇佣人从事雇佣活动，由雇佣人支付报酬的劳动关系。所谓承揽关系，是指承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定 ...

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提供劳务须弄清雇佣还是承揽

虽然都是提供劳务的形式，是民间经常遇到而又很容易被忽视和混淆的两个法律关系，但发生纠纷后，两者的法律性质和诉讼结果却有天壤之别。案例一：2005年6月指受雇人在雇佣人的指示、监督下，为雇佣人从事雇佣活动，由雇佣人支付报酬的劳动关系。所谓承揽关系，是指承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定 ...

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【转载】雇佣关系与承揽关系的区别

被告，通过劳动为被告拆房，原、被告约定的拆房价款6000是劳务费，双方之间是雇佣关系，被告对原告受到的人身损害应承担赔偿责任。第二种意见认为，原告将拆旧房工作。【评析】笔者同意第二种意见，理由是：雇佣关系和承揽关系都是发生在工作过程中，雇员和承揽人都必须付出劳动，其形式很相似，需从提供劳务的过程中 ...

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从本案看雇佣关系与承揽关系的区别

，通过劳动为被告拆房，原、被告约定的拆房价款6000是劳务费，双方之间是雇佣关系，被告对原告受到的人身损害应承担赔偿责任。第二种意见认为，原告将拆旧房工作。【评析】笔者同意第二种意见，理由是：雇佣关系和承揽关系都是发生在工作过程中，雇员和承揽人都必须付出劳动，其形式很相似，需从提供劳务的过程中 ...

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该案是雇佣还是承揽

00元，交通费300.00元。 [分歧] 本案在法院审理中，法官就争议的焦点问题：是雇佣还是承揽关系各有存疑，各持己见。一种观点认为：被告与案外人张文是承揽合同关系，其劳动所得等完全在被告的掌控之下，张文不能主宰。这样一种劳动关系有点四不象，点工的成分占据主要，就只能视同是当地的点工。显然要认定它 ...

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该案是雇佣还是承揽

00元，交通费300.00元。 [分歧] 本案在法院审理中，法官就争议的焦点问题：是雇佣还是承揽关系各有存疑，各持己见。一种观点认为：被告与案外人张文是承揽合同关系，其劳动所得等完全在被告的掌控之下，张文不能主宰。这样一种劳动关系有点四不象，点工的成分占据主要，就只能视同是当地的点工。显然要认定它 ...

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该案是雇佣还是承揽

00元，交通费300.00元。 [分歧] 本案在法院审理中，法官就争议的焦点问题：是雇佣还是承揽关系各有存疑，各持己见。一种观点认为：被告与案外人张文是承揽合同关系，其劳动所得等完全在被告的掌控之下，张文不能主宰。这样一种劳动关系有点四不象，点工的成分占据主要，就只能视同是当地的点工。显然要认定它 ...

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雇佣、承揽担责各不同

，应由邓某承担赔偿责任，罗某不必担责。本案中邓某与罗某之间是雇佣关系，罗某是按照邓某的指示完成工作，应由雇主邓某承担责任。第二种从属关系，并由雇主指挥工作场所、提供劳动工具或设备，限定工作时间，且雇佣关系常常表现为连续性提供劳务、定期给付劳动报酬，而承揽关系常常是一次性提供工作成果、一次性结算劳动 ...

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