以下的内容想咨询一下： 我从07年6月初开始在武汉一家公司工作，于9月初转正并签订了合同（但合同公司一直没盖章且没有交给员工手里），还差几天合同就满一 一些手段想让我主动提出离职的方式让我离开，目的是不用因公司提出而多付一月的工资。我担心办完离职手续后与这个公司没有关系了，如果我要求公司补交社保是不是 ...
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8月进的公司，到1月份仍旧不给转正，而且从10月份的工资一直拖欠到次年一月末了，拖欠三个半月多。当时进公司跟老总谈的是3k底薪加提成xx点，所以无加班费等福利，有五险一金，默许，当即也没签合同，因为问过一次说试用期的合同签了跟没签一样，所以也没再提。但是今天，也就是11年1月19号 ...
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进的这个公司，现在算下来也有6个多月了，但是老板一直都没有给我们签订劳动合同也没给我们办理社保，之前刚到公司的时候说是三个月试用期，可到现在也迟迟 基本工资是2500元一个月（除开福利）现在要提出辞职的话，我可以拿到多少赔偿，我转正工资也可以拿到吗，听同事说到时候社保也应该给予赔偿，是这样吗？如果老板 ...
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我在一家公司上班，应聘时说3个月给我转正 我到第3个月公司有拿转正书给我填写，没签合同，过了半个月要叫我填写离职书（上班期间我从未违归公司 ，我能否要到些补偿，请各位帮帮忙，急！谢谢我不懂法律，我要是要不到未签订劳动合同期间的双倍工资，申请劳动仲裁。是不是要证据，我就有一张1个月的工资单，还有发工资的 ...
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合同。现在我上班已经一年半了，是不是可以申请签署正式合同？还有单位不接收档案，我现在可以办转正定级，单位有理由不给转正表盖章吗？上网查了一下给我交的保险都属于临时用工那个级别的！现在很纠结！涨工资迟迟涨不上。待遇也不好。请各位老师帮忙分析一下，因为这家医院是部队医院，对合同的员工 ...
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2015.4.16正式入职 签订劳动合同 试用期为2个月 劳动合同上转正工资2500 试用期2000 但实际答应为转正4500 应该怎么算我的试用期工资 公司总部在上海 北京是一个办事处 ...
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我先说说情况： 08年6月入职，试用期三个月，9月工资提为转正工资，但没有签订劳动合同。知道09年1月才签订合同，但是合同上的签订日期确是08年9月，等于是补签。 期间，试用期和转正至今公司未办劳动保险。 现在我要离职了，想问问各位高手，公司的做法有什么错误，我想拿回我 ...
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您好，我之前是国美的一名员工，入职时签订劳动合同试用期为四个月，试用期和转正后的工资上面都有标注，但是四个月的试用期过后依然给我发放试用期的工资，公司人力资源部给 辞呈两个月后下文件以我矿工为由将我辞退，请问我现在离开国美九个月了，现在还能讨回我的工资吗？若可以讨回的话，我该以怎样的流程更好些？谢谢....
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现在是在闵行，最近准备近期搬到奉贤，我不愿意去，理应赔偿我半个月的工资，公司不愿意，我就找仲裁，今天仲裁来了，可是公司没有领导，只是电话沟通了， 结果今天只给我打了二千多，而我所签的合同，上面写的是工资 1280 ，现在我只有这分工资是1280的合同，也没有转正合同，其它什么也没有，只有工资卡，能证明 ...
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签合同，但是一直没人再提签合同的事了，其他新来的同事去问，总是一拖再拖。 后来三个月实习期过了，到第四个月，没有给我转正不说，还让我做述职报告 个人），那个负责人就不承认了，说他从没说过这个事。 另外，其实我主张了一个加班工资，因为10月11日12日加班2天，但是没给付加班费。由于当时同事劝我，我当天 ...
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