我在北京一家工资上班，试用期6500转正8500，没有保险，当时签的合同只有我写了内容，公司什么都没写，后来交上去，也没有给我一份，他们锁起来了，现在公司要给我降工资，降到7500我不同意，我可以申请劳动仲裁吗？我得需要哪些资料...
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我7月30号入职，试用期两个月，8月底因为我外公去世请假半个月，公司延了我一个月的试用期，然后就是11月才转正，11/2日主管找我谈话，说是因为公司原本要接一百多万的单，现在只接到了四十多万还是六十多万，所以要裁员，然而我是刚入职的员工，所以第一个就拿我开到，我想问下有赔偿吗？试用期没过有赔偿吗？...
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就职的时候签了本劳动合同 试用期2月。试用期过了一个月。没有辞退我。昨天我找上级转正 说我不合格.让我自己辞退。说公司辞退我不好.我该怎么办。他之前过了试用期没马上说我不合格.我可以要求双倍工资吗试用期俩个月过去了 我现在属于什么情况 公司是不是随时能辞退我跟试用期一样无条件。或者有什么难处...
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我2017年9月份进公司上班，到现在一直没转正加工资，前段时间问领导一直在忽悠，同岗位的都加了，新来的都比我工资高，今天问领导说转正工资跟试用期工资一样，这合法吗，我改怎么维权...
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2017年10月28日入职公司时，试用期两个月没给上社保，转正后才给上社保，现在一年多了，我是否可以以公司在试用期没给上社保为理由辞职，解除劳动合同，完了要求公司补偿？...
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试用期没签合同，转正单也是别人帮我填的，公司也一直没跟我签劳动合同，现在要辞职公司要求要1个月才给走，我这种情况是否可以满足试用期3天走人的条件？...
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28号进公司于5月31号辞职的，公司在一般情况下都是3个月的试用期后才能收到转正工资，由于公司准备搬迁位置不算太远在一个月前告知过的，当时我感觉没关系， ，需要立刻离职了。但是公司还要必须等够一个月后说稳定下来才能放走。我就说我试用期没过3天不是可以了、他竟然这么说律师我公司多着呢，不满一个月就不用收 ...
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试用期3个月，在我工作两个月零6天的时候公司已个人能力不符解雇了我，合同上说试用期1600每月，但是发放方式是按饭补的方式，即每个工作日发30，其余的转正之后再给。 我这两个月多被解雇的公司应该给我多少？公司合同上说试用期没过的话不发剩余的1000，这是不是不合法的？...
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试用期延长了，在没有提前通知的情况下被口头辞退，有什么补偿？延长了半个月,然后一天把我叫过去说不用来了，怎么赔偿法，试用期9600.转正12000，而且最后一个月的工资一直没给我，电话不接，避而不见。...
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你好 我想请问一下 我现在在厂里上班 但还是试用期 可是今天我已经交了辞职单 但主管还要我上三天班 因为我家中有事 必须要回去 你说我这三天要是不上会不会不给我辞职 而且我还在试用期 没转正之前自离了 合同会不会妨碍找下一份工作...
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