您好，我结婚一年，在实习期怀孕然后自然流产了，请了一星期病假回公司后，公司以我在实习期表现不好为由，不给我转正，不跟我续约了，请问公司这样做合法吗？如果公司违法，终止劳动关系后，我能得到什么赔偿呢？...
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你好，我在东莞的一家鞋厂工作了9年，我是2002年10月3号进厂的，公司每两年都会跟我们签一份劳动合同，去年也有签，合同到期是2012,12,31号，现在公司要辞退我，请问公司这样做合法吗？厂里是否要赔偿我啊？怎么赔啊？谢谢你了，请帮忙告诉我一下你好，能不能告知 ...
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月左右， 参加用人单位（上海仕嘉人才咨询有限公司）组织的人才中介员培训，当初迫于生活压力，口头与公司确认，如考试未通过，要从工资中扣除培训费。本在在随后的考试中没有通过，现公司要从工资中扣除培训费用，请问公司这样做 合法吗？我因该如何维权，请各位帮帮我 谢谢！我是否要履行当初的 ...
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老婆在试用期期间怀孕，公司要辞退她。需要帮助我和女朋友打算过年结婚，但是前段时间她意外怀孕，正好是在试用期内，之前工作都是好好的，但是公司知道怀孕后，想办法辞退我女朋友，试过劝退，现在公司以女朋友怀孕不能出去跑业务为理由，说工作不合格，要辞退我女朋友，没有任何补偿，请问公司这样做合法吗？...
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早已告知受孕几率小，成功受孕也必须休假补胎（已开据医生证明）。今年好不容易怀上，但公司似乎不愿批停薪留职，正待协商。又警告说，病假已经几乎到顶，要我自己考虑清楚。难道病假用尽，它要解雇我吗？我想知道，公司这样做合法吗？其实，公司停薪留职，职工是自付医保社保（自付的那部分），我本人也同意的 ...
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你好！我朋友在深圳一家私企上班有3年之余了，现在怀孕4个月可，公司以孕妇不能要，后又以违反了国家计划生育条律，违反了员工手册将其无条件开除，她的确还没办理结婚证和准生证，但孩子还没生还不算违反计划生育条律吧？公司这样做合法吗？可公司的理由是违反了国家计划生育的法定法规？...
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孕妇在哺乳期公司没有发放奖金，先说好发一半的，没有发给我，我想问一下法律对哺乳的孕妇的保障。另外我产假只有四个月,期间没有奖金也没工资公司只缴纳了养老保险,我休完产假再补我得缴纳的那剩余部份的养老保险,请问公司这样做合法吗?我该怎么办?...
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公司从我离职后给我补偿；另一条是不签竞业协议也可以，但我需要向公司赔偿。我就想问公司这样做合法吗？在我再职期间签订那样一个合同，就是规定我们离职后不能从事相关行业，离职后才需要与公司签订详细的竞业禁止条款。然后我们在职期间也不给任何补偿，好像根据合同他们这样做就是合法的，最后 ...
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买新车代替，请问我们现在这些挂靠的客运车主应该怎么来应对这件事情，公司这样做合法吗？ 问题状态：已过期 回复 (1) 提问人：云飞扬2014 提问时间： 某房产开发分公司在县城开发了一栋商品房，一切手续、税务、审批都是自己合法办理。但2010年该房产分公司没有向上级总公司缴纳管理费，导致该分公司的印章 ...
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您好！我的问题很复杂，劳烦您仔细的看一下，首先我介绍一下我自己，我是公司工程部的主管，本来因为一些原因已经提出辞职，到这个月的31号就不上班了，但是 ，但是没有签合同，这个月初提出辞职，老总让我做到月底，但是没有给我交这个月的社保，公司这样做合法吗？本来我都不想追究的，要是因为那个投诉公司的员工连带 ...
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