我目前的工作岗位不是合同上签署的岗位，现在要给我调回合同签署的岗位我不同意，公司算违法吗？...
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我目前的岗位不是劳动合同签署的岗位，现在要给我调回合同上的岗位，我不同意，这样用工单位算不算违法？...
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我所在的单位在全国均设有办事处，并配备有相应工作岗位及人员编制，现因公司调整，要拆除全国所有办事处并减少相应工作人员，公司在不想经济赔偿的情况下，也未与劳动者协商一致，直接出具一份工作岗位调动通知，请问劳动者应该怎样合理合法维权？...
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老板为了辞退我，调动我的岗位。我本来是CNC工程师，办公室做设计编程工作。合同上写的也是职位是CNC编程设计，负责相关设计，编程工作。但是老板今天找我谈，说了 明天开始收走我的电脑。我该怎么办呢。是不是该照常出勤，然后没有电脑设计可以就拒绝去车间呢？你的意思是我不去车间不行呢，还是改变我工作岗位不行呢...
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镇级的医院一名科长利用自己与上级关系随意调动员工职务属于什么行为?而且该名员工已考取了该职务的专业技术等级证,该名科长为了方便自己弟弟能去到该工作岗位利用自己职务与上级和院长的关系而随意调动员工,并扬言:"你考到证有什么用?个个都是无的啦!"试问一间医院里个个无证上岗都可以的吗?请问有什么办法?...
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律师，你好！我在东莞某厂做了十年的生管工作，现因公司订单量少，老板要调我去包装部做文员工作，每天多上2小时班，还要降我的岗位津贴。我觉得不合理，不想去，老板威胁说不去就去车间做员工，还以不服从安排为由罚款，请问我要如何维护自已的权益？...
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我因为腿有毛病被分配到现在的岗位，可是现在要把我调离去别的岗位，新岗位的活以我身体状况根本胜任不了怎么办，单位有权给我600元让我回家吗，我和单位有合同...
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以部门人多了为由在没经我同意的情况下调我去果蔬部门，由于果蔬部门的工作时段严重影响我辅导孩子学习，再加上劳动强度也比原来大，又不加工资，我没同意。请问公司以不服从公司安排为由开除我合法不，我能得到补偿金吗？ 以前公司要求签了个无条件服从工作岗位工作地点变动的文件有无影响。谢谢。...
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你好，我的合同在我产假的时候就到期了，产假到期第一天到公司上班，公司人事就拿合同给我签，我也签了，过了两天，领导跟我说要把我的岗位调走，我是工程部文员，现在要调到生产部包装，我是否可以拒绝调离岗位，保持原来的岗位...
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以前上三班，因身体不适，调到新的工作岗位，上白班，因公司要裁员，随意撤岗，又让我回到三班的岗位，请问这样做合法吗？我不同意可以不调离岗位吗？...
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