2011年12月进入公司，到目前为止工作近6年。期间签了两次为期3年的劳动合同。 现在合同马上到期，公司说不跟我续签，理由是单位效益不好，我的工资高， 我百度了一下，有两种解释：在上海那边认为如果劳动者提出续签第三次合同，单位不同意可以不续。只用赔偿N个月的工资。 但是在其他地区如广东那边的司法解释及 ...
//www.110.com/ask/question-12142089.html-了解详情
合同到期后可以要求继续签无固定期限合同吗？如果公司以合同到期不愿意续签的话，我本人以工作没有任何过失要求签无固定期限合同，单位不签，赔偿金是不是按工作15年，每一年赔偿两个月的应发工资【15*2*前十二个月应发工资平均值（包含加班费、年终奖、高温津贴等）】 ...
//www.110.com/ask/question-474165.html-了解详情
给别人，现在面临估计要拆迁，我和承租方签订了3年合同。部分拆迁赔偿条件如下： 1,拆迁问题:如遇国家，当地政府，企事业单位征用该地块。甲乙双方合同自行终止 ,拆迁经营补偿归谁。 2：现在拆迁还没有定，合同还有2年到期，合同到期后，我想继续签合同，但是拆迁补偿不归承租方（意思就是承租方接到拆迁通知给你 ...
//www.110.com/ask/question-2610749.html-了解详情
在同一单位连续工作十年，中间有三年单位没给签合同，第一次签合同是2007年刚入职，签了一年（合同只有1份，公司收了），2008- -31。 1、单位2016-12-1通知我合同到期不续签，是否存在违法行为？ 2、单位给10个月补偿金，是否应该按照双倍赔偿？2016年以前单位没有给我缴纳社保，让我在户口 ...
//www.110.com/ask/question-9928103.html-了解详情
，法人也变了，我签了，日期写了当天日期，后来又说日期不对说要写新合同起算日期又签了一次，我想问我想等原合同到期辞职要求原合同主体赔偿一年一个月工资可以吗?在该单位工作十多年了，以不与我续签合同能得到支持吗?...
//www.110.com/ask/question-5648311.html-了解详情
，法人也变了，我签了，日期写了当天日期，后来又说日期不对说要写新合同起算日期又签了一次，我想问我想等原合同到期辞职要求原合同主体赔偿一年一个月工资可以吗?在该单位工作十多年了，以不与我续签合同能得到支持吗?...
//www.110.com/ask/question-5648296.html-了解详情
我在上海一家企业已连续工作13年，在满第十年的时候，公司帮我调去另一个同一法人的分公司，当时我提出要签订无固定期限合同，但公司说这是注册的两 固定期限合同的，所以在今年6月30日合同到期前一周，就提出这次续签无固定期限合同，没想到公司竟然回复说终止固定期限合同，并赔偿我自2008劳动法颁布后的5.5个 ...
//www.110.com/ask/question-1725951.html-了解详情
劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同： (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的； (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在 了，因为2.公司终止合同不续签，我是否可要赔偿？如果可以赔偿的话那标准是什么？是否同没到期合同终止相同？ 3.在公司工作4年多，没有休过 ...
//www.110.com/ask/question-290953.html-了解详情
月未与本人续签合同，理由是劳动合同在修改。 据此，本人要求自合同到期后满一个月时至2012年4月10日递交辞职报告期间的另一倍工资赔偿，计 会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应该缴纳的社会保险费。 第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不 ...
//www.110.com/ask/question-940568.html-了解详情
，我有以下的内容想咨询一下： 我从07年6月初开始在武汉一家公司工作，于9月初转正并签订了合同（但合同公司一直没盖章且没有交给员工手里），还差 2. 是否第一年合同到期后，如果单位没有书面通知终止合同就视为续签，且续签后成为无固定期限合同？ 3. 合同到期后，若公司提出不续签，是否需要另外赔偿一个月 ...
//www.110.com/ask/question-1005.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务