然后又遇到公司拖欠工资问题，鉴于公司如此行为，员工本人病假结束后不再到项目参与工作是否合法呢，谢谢。毕竟对于年后再返回项目涉及到员工本人一系列成本的垫付，包括 让员工本人也没有信心再合作。 工资发放相应合同条款：员工将本月工作天数由项目经理签字后形成的书面工作报告在次月月初寄到公司后，公司将在收到工作 ...
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我寒假在一个超市兼职，没有签订合同，工资是2000除以月天数乘工作天数，就去上班了，当时也没问工资，我过年哪几天也在上班，可是老板说我是临时工，不给我三薪，请问这样合法吗？...
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应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。 三、乙方试用期工资为xx饭贴xx全勤奖 六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例这和实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日， ...
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春节前3天入职，说得等到2月才发工资。春节这7天还会给我发工资吗？正规外企，谢谢 合同写第一月工资按实际工作天数算，辞职那个月也按实际工作天数算工资，春节算工作天数吗？谢谢是正式长期员工...
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应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。 三、乙方试用期工资为xx饭贴xx全勤奖 六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例这和实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日， ...
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你好我想问下微信请丧假领导同意了但是没有具体天数，我今年17岁签的合同算吗？回来把我开除了，请问上个月工资能领到吗？这个月工作能领到吗？我在酒吧工作，每月15号发工资！...
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叫我继续做下去。 签试用合同前，公司承诺转正后，试用期间做的业务提成要算给我，但公司只给我结算到7月27日的工资。 像我这样的情况，公司是否还应该给我拿经济补偿，试用合同期后工作天数是否应算双份，还有提成拿得到不？ 我应该准备哪些材料？ 谢谢老师 急...
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足浴店上班的足浴技师，在上班半个月左右，因公司无故辞退，工作时没有任何劳务合同，面试时承诺的保底工资不发放给我，只按照提成发放给我，按保底工资算我每天的工资是在266左右，半个月有3700多，公司辞退我应该按照我的工作天数的工资发放给我，但是按照公司能给我的劳务报酬只能拿到1500左右 ...
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唐山红岩建材公司工作三年，签合同两年，从去年开始公司以不景气为由由本来的两人一组工作裁员成一人一组工作，并且基本工资由2000降到1700，从2015年一月开始我受到公司不平等待遇，我每个月出工天数都要比别人少，连续七个月，期间找过多次公司领导都以“你们 ...
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你好，我入职与公司签订了试用期合同，上面有规定试用期不满一个月主动离职的只发800元工资，现在我工作了20天，由于发现公司转正后的工资与其承诺的不符，并公司 内我休假两天还加过四次班，请问工资怎么算，是按公司试用期的最低1800除以工作天数吗？2天休假有没有工资，如果协商不成怎么办，我要搜集什么证据？...
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