规定》，现印发给你们，请结合实际情况研究执行。一九九三年十一月二十四日企业最低工资规定第一章总则第一条为了适应社会主义市场经济发展的需要，保障劳动者个人及其家庭 格尔系数法。１．比重法即根据城镇居民家计调查资料，确定一定比例的最低人均收入户为贫困户，统计出贫困户的人均生活费用支出水平，乘以每一就业者的 ...
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工资规定》，现转发给你们，请贯彻执行。附：厦门经济特区企业最低工资规定第一条为了适应厦门经济特区经济发展的需要，保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活，促进劳动者 十三条当事人对处罚决定不服的，可按照《行政复议条例》、《行政诉讼法》的规定申请复议或起诉。当事人逾期不申请复议，不起诉、又不执行处理决定的， ...
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〕137号）根据《中华人民共和国行政处罚法》和有关法律、法规的规定，现决定对《青岛市企业最低工资规定》的行政处罚等有关内容作如下修改：1、第十六条修改 处以100元至500元的罚款。”2、第十七条第二款修改为：“拒发所欠工资和赔偿金的，对用人单位处以500元至1000元的罚款，对用人单位主要负责人处以 ...
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厦门经济特区企业最低工资规定（修正）厦门市人民政府第一条为了适应厦门经济特区经济发展的需要，保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活，促进劳动者素质的提高和企业公平竞争 工资应以法定货币按时支付给劳动者个人，不得非法扣减或延付劳动者的工资。第九条劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内未提供正常劳动的，不受 ...
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，市直各委、办、局：一九九四年三月十七日市人民政府颁发的《厦门经济特区企业最低工资规定》已经修订，现予重新颁发，请遵照执行。附：厦门经济特区企业 厦门经济特区经济发展的需要，保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活，促进劳动者素质的提高和企业公平竞争，根据《厦门经济特区劳动管理条例》第三十一条制定本规定 ...
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青岛市企业最低工资规定市政府第一条为适应社会主义市场经济发展的需要，保障劳动者获得最基本的劳动报酬，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，结合本市实际，制定本 时间的长短向劳动者支付赔偿金：（一）欠付一个月以内的，向劳动者支付所欠工资20％的赔偿金；（二）欠付一至三个月的，向劳动者支付所欠工资 ...
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管理。市、县、自治县劳动行政主管部门对本市、县、自治县行政区域内的企业最低工资制度的实施进行检查监督。第九条 最低工资标准根据就业者及其瞻养人口的最低生活 社会公布实施。第十一条 省劳动行政主管部门根据本规定第九条所列诸因素变化情况适时提出调整本省最低工资标准的意见，报省人民政府批准后发布实施。但每年 ...
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。第十三条 当事人对处罚决定不服的，可按照《行政复议条例》、《行政诉讼法》的规定申请复议或起诉。当事人逾期不申请复议，不起诉、又不执行处理决定的，由作出 组织实施和监督管理。第十五条 本规定由市劳动局负责解释。第十六条 同安县人民政府可根据本规定的原则自订企业最低工资标准，报市政府批准后公布实施。第十 ...
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工资标准可以互相转换。第十条用人单位支付给劳动者的工资不得低于其适用的最低工资标准。实行计件工资或提成工资形式的企业，必须进行合理折算，其相应的折算额不得 处理。关联法规：国务院部委规章（1）条第十五条劳动者对用人单位违反最低工资规定的行为，有权向劳动行政部门举报，并要求进行处理。关联法规：国务院部委 ...
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处理。关联法规：国务院部委规章（1）条第十五条 劳动者对用人单位违反最低工资规定的行为，有权向劳动行政部门举报，并要求进行处理。关联法规：国务院部委规章 行政法规（1）条第二十条 劳动者与用人单位就最低工资发生争议，按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的规定处理。关联法规：国务院行政法规（1）条 ...
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