大家好，向大家请教一个问题，我单位有两名员工，他们的劳动合同自2007年12月31日止，2008年的劳动合同没有签订，原因是他们在管理劳动 ，旷工至今，现在公司要与其解除劳动关系，他们提出要起诉公司没有及时为其办理2008的劳动合同续订，请问公司现在要如何办理才可以让公司免受法律制裁？以下这张通知书 ...
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公司的损失，共同进行赔偿。 问题: 玉、韩资公司与肖某签订的是非全日制劳动合同 吗?为什么? 2、日资公司能否单方与肖某解除劳动合同?并 说明理由。 3、本案中，肖某是否需要支付违约金?为什么?4、韩资公司对日资公司的损失，需要承担赔偿 责任吗?法律依据是什么?...
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又不给经济补偿所以不一直都不离职，只是当时调岗时怕失业国家又没有相关法律途径解决这些老国有用人单位的用工问题，企业用人单位大多喜欢用年轻会干事的劳动者， 就属于以前吃大锅饭养一帮人养老的老大难问题，就只有赖在里面养老，等那些用人单位的老板实在没办法了公司单位自己提出解除劳动合同关系为止，这看似和国家的 ...
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这样结束了。我算不算违法，如果违法应属于什么性质，怎么处理。谢谢 问题状态：已过期 回复 (3) 提问人：583765604 提问时间：2014-05-14 相关咨询 因公司 半年，算不算违法，我能否要求解除合同，并且拿到我所有的工资？ 我和所在的公司签订劳动合同，合同期限是5年，公司长期拖欠工资， ...
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依法为其足额缴纳社会保险，并要求公司支付解除劳动合同的经济补偿金。 经开庭审理之后，劳动仲裁庭做出裁决，驳回了赵先生的全部请求。裁决书认为：公司已经为赵 争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第(三)项规定的“劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会 ...
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人，公布失信人黑名单信息3335条。昌江何诒良等46位农民工与金万杰劳动合同纠纷拒执一案，被中央电视台“焦点访谈”栏目作为全国典型案例专题报道。 认真开展 等多种途径，及时了解和掌握党员、公务员拒不履行生效法律文书以及非法干预、妨害执行等情况，对有上述问题的党员、公务员，通过诫勉谈话、函询等形式，督促 ...
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交。所以我要求加薪被拒，然后被告知试用期不合格，等到兼职合同到期就解除劳动关系。请问公司这样的合同与操作是否违法，如果违法，我该怎样维权，并得到具体 ，可以不订立劳动合同。 大学生实习期间，只是未拿到毕业证而已，是文凭问题，法律对就业并没有文凭限制，实习期已经不用再上课了，所以不再属于勤工俭学的范畴， ...
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曾达成协议，现大楼一、二楼北面半层占用人公司与甲方的租赁合同已被法院终审判决解除，甲方、乙方作为房产所有人、承租使用人，就该部分房产 岁不赔误工费的法律周俊岭律师 全国专业律师列表 债务追讨合同纠纷交通事故工伤赔偿医疗纠纷婚姻家庭房产纠纷拆迁安置刑事辩护常年顾问金融证券保险理赔遗产继承劳动纠纷知识产权 ...
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劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； 我提出了解除劳动合同，现在在劳动仲裁，劳动仲裁说由于我没有告知单位就解除劳动合同，故对我提出的经济补偿的要求不予支持，如果打官司，法院支持吗？ 问题补充： 是区劳动仲裁拿出了一本书，上面说劳动者以 ...
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因工作量减少，工作强度降低，公司给她降低了工资；但是财务经理依然把搬迁后遗留的财务工作全部完成，同时协助沈阳财务，提供咨询，提供资料等工作，直到公司取消了 现在哺乳期满了，公司要和财务经理解除劳动合同，赔偿金也是按照降低后的工资作为基数计算的，这样是否合理？有法律依据吗？问题3 工资降低工资是否合理？...
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