2011年与公司签订劳动合同3年。2014年与公司签订劳动合同1年。与公司签订了2次固定期限合同,现已合同到期,并且在合同到期后一直在公司工作(将近10个月),在合同到期时间,公司没有提出是否需要签订合同,请问现在辞职能得到多少的经济补偿?是先写辞职报告还是先进行仲裁?...
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我是13年8月15号入厂,按理工厂应该和我再9月15号之前签订合同,但公司拖到10月底才签,当时只让我签名,就把两份合同都收上去 被他们后加了日期章,显示9月9日。 现在想告工厂未在一个月内签订劳动合同,怎么才能证明? 谢谢!另外,中山市是否要求劳动合同在30内备案,如果是,是否可以证明30日内未去 ...
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我提出三点,一工作岗位是一般管理职,之前我是销售管理职,问题是签字后是否是说工厂内一般的管理职都可以调我过去,这个能否明确一下,公司回答说是这 9日已到重庆物流U报到,5-26日收到重庆人事部门担当电话通知签订劳动合同。今又收到你的邮件通知尽快于2016年5月30日前 到工厂人事科 庞冬 处签订《劳动 ...
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专业毕业的学生,毕业后在北京一家诊所就职一年多,一年多的时间每天工作10个小时,每周休息一天,入职就没有签订劳动合同等一切合法手续,没有社会保险。7月份我们 ,新老板换了两个月,现在让我签订劳动合同,签订的日期是他来的日期。我想请问,如果以后我辞职或者被辞退了,我是否可以提起仲裁?我之前工作一年时间 ...
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我是2009年11入公司的,但是一直没有签定劳动合同,到2011年10月公司帮买了社保,我2012年12月27号申请辞工,但现在还在上班。11年10月之前是 银行打的工资,之后是李打的。现在要求公司补回11年之前的社保和11个月双倍工资可能吗?是否已过了两年的有效期?是否要公司出了辞退书才能不用上班?...
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4个月公司未与本人签订劳动合同,到11月份才与本人签订为期一年零两个月的劳动合同(到11年12月31日到期)。但是到11年10月公司将原来我所 ,我现在是否能追讨试用期的补偿金及追缴社保金,2.上述情况公司是否算单方与我解除劳动合同,我是否可以要求赔偿。 等待您的支持,谢谢!上述情况,我在交接完工作后 ...
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3个月试用合同,转正后未签订劳动合同(包括公司其他员工)。2011年3月3日签订了为期一年的合同。 1.根据劳动合同法第七章第八十二条规定,请问是否应该得到10个月零3天的二倍工资赔偿? 2.在该公司工作已满一年,没有年假。是否也能得到5天工资的赔偿? 3.加班不管多久只 ...
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2012年与南京一家公司签订劳动合同,在安徽区域工作,2018年自动续签转长期合同,今年7月公司通知我们说社保要转深圳,8月公司要求我们签一份离职协议 ,不得泄露给任何第三方,否则应赔偿甲方因此受到的全部损失且应向甲方支付违约金 10 万元。4、乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何 ...
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司机,于2013年8月入职一家企业工作,于当年10月10日签订劳动合同,到2016年10年10日合同有效期已满3年,今天公司通知我说,不想与我续签劳动合同 不适合,公司开货车的司机只有我和钱某,而钱某刚来公司一个月,是否与公司签订劳动合同不清楚,是不是应当优先留用与单位订立较长期限的固定期限劳动合同的 ...
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日被一机关单位聘为司机,2007年1月1日签订劳动合同,到2007年8月1日是一年,我提出要求签订无固定期限合同,单位没有给予答复,也没有 2006年8月1日至今,除了星期六星期天,每天都在单位上班。 请问律师 我是否可以视为在单位连续工作了10年? 我是否属于无固定期限合同范畴 我与劳务派遣是否可以 ...
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