我与北京一家公司签的劳动合同，目前在上海分公司上班，合同试用期6个月到期，应该转正正式工。现在公司要求作废以前签的劳动合同，改为兼职协议书。我不签协议书是否可以，在我没有离开工作单位前 是否可以要求公司把6个月的五险给交上，听说公司要撤掉分公司，欠的工资及社保，我怎么可以要回，现在可以异地投诉吗？...
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到单位已经2个月了，来的时候说的是试用期1个月工资为1200 转正了工资为2000加油补50，但是充入职到现在，一分钱也没开，算不算是拖欠工资。而且他没给我签合同...
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入职的时候老板说试用期3500三个月转正 然后到三个月了 她说试用期要无限延长说我做的不好 然后给我降低一千的工资 我不知道如果走法律我可以告赢吗 我90年的 对这个还不大懂 我有公司老板的身份证复印件还有一个复印件的执照 现在的证据就是 ...
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我在公司工作快4个月了，承诺我2个月转正，2个月以后也没签合同，也没给我承诺的工资。现在我离职了，承诺的工资还不想给我而且还扣我工作服钱，我想问一下我该怎么办。...
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我于2017年4月24日入职公司约定试用期为1-3个月，到第4个月也没有转正签合同，在职期间没有给公司造成损失，并被公司辞退，交接工作一周后，部门经理以工作没交接清楚为由拒绝在离职单上签字，并拖欠本人工资。...
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我在一家公司实习，签了11个月实习合同，今年6月30号实习期结束。实习期即将结束，现在还不是正式员工来一年了也没有社保住房公基金，现在转岗中层技术员在试用期还未转正工资也无变动，家中有事与6月11日急辞，公司说要扣误工费3000，我一个月工资才3000多点，这扣工资合法么？...
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6月19日上班，试用期3个月，今天已经是9月23日，本来应该9月18日转正，但是昨天22日部门经理说要我辞职，说公司现在不忙要裁员；后来我说那就按照劳动法和合同来给我结算工资，今天公司又说给我说岗位，又要重新试用期3个月，我没答应；要求他们 ...
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于去年10月26号入职，当时说好三月后转正，但是至今未能签订合同，请问在拿到工资的情况下，是否还可以向劳动仲裁提出赔偿...
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我在武汉一家公司当司机，当时他告诉我试用期3个月，3个月后转正，但是现在5个月过去了，我还是拿的试用期的工资，也没有签任何劳动合同和交医保社保，这我可以告他吗，胜算多少...
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都开资了，我的却没开，我给段长打电话，他说6月份给我按矿工算的。现在一分工资拿不到，很苦恼啊！！自己一个月的血汗钱，说不给就不给了。这家私企很有实力，在 。还有我5月份的出勤表。和一张没有办理完成的离职申请书。我这里有3个月的试用期， 合同上写的是4月23日到7月23日 ，为试用期 ，7月22日转正...
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