了离职 一个月后可以离职 2013.6.1日 告诉我不用来上班了 过了半个多月 由于交接少东西的问题 最后一个月的2200元工资 不给我开 我该怎么办 我能申请双倍工资吗 我有工作期间的人证 工资卡 其他的都在KTV 如果KTV不给出证据怎么办 请律师帮帮忙 我一农民 真的不知道该 ...
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电梯公司工作，电梯维保，驻点工作。 干了8个月，想离职，老板找各种理由拖欠工资，扣工资。 未签订劳动合同，无社保，无5险一金，没有节假日和加班费。 目前，有电梯 记录，支付宝转账记录，和公司同事，老板的电话录音，公司与物业的工作函，工作服。 我的这些证据，可以证明我在这个公司工作吗？能要回双倍工资吗？...
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的，走之前谈了要补我去年年底的年终奖一万多元。离职一个月之后才把工资和钱打给我，但是只补了3千。找公司财务，说我离职了就只给三千。打电话给领导，直接挂我电话。这个年终奖没有纸质的东西，只有口头约定。我是不是可以通过劳动仲裁要求赔我双倍工资来维权呢？谢谢！...
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本人2014年未签订劳动合同，2015年签订劳动合同年底不干了，不知道能不能申请劳动仲裁领双倍工资“”...
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我在公司工作一年零10天 老板无理辞退 并扣除我押金和应得提成一万多人民币 我能否向监察机关起诉并要求老板索赔我11个月零10天的双倍工资？...
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想辞职不干了，在这个工厂内工作两年，在这期间内一直没有与我签订劳动合同，但在我工作中旬的期内因个人要求此公司给予交了五险，而如今我想走，想讨要11个月的双倍工资补偿，可有些律师说我已经过了那个实效期，不能讨要了，请问什么是实效期？那我到底能不能讨要呢？...
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我07年7月进入到公司上班。公司在08年初的时候拿来新劳动合同给我们单方面签字。公司以各种录用等理由08年8月的时候才签下来。。我这种情况是否可以向公司索赔1月到8月的双倍工资呢？...
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公司说要提前一个月说，我就再干了一周就辞职走了，然后公司现在拖欠我上月工资，说下月15-20号给我，但是现在到20号了又往后拖，我该怎么办？求助我 呢？还有刚刚殷立律师所说的第一点要求用人单位给付没有签订劳动合同期间的双倍工资（每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为你提出辞职 ...
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，没要到，8月28号周日，我和他谈了一下，他承诺这周之前一点发，到今天 工资并为发，我找他，他又说周一 一定发，我不想在相信他了。。。。。（我们还没有签合同） 我是可以直接申请支付令吗？ 不签合同是可以要求双倍工资吗？ 再加上拖欠工资 我可以直接不干了 并要求支付我全部工资吧！ 法盲 求指导我 ...
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，说分给我一部分的股份，可是一年多了他也没给我签订任何股权协议，并且工资很多时候也不给或是没足额支付！鉴于这种情况，我现在要求他还钱并不想继续 签订任何劳动 以及没缴纳社会保险！公司现在还在运营着的，但现在是公司没按时给我工资以及账务不对我们股东公开，而且又不进行收入分配，所以我决定不继续做下去了！ ...
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