公司员工在外地分部上班，员工本人已在外地买了社保，要求公司不要在公司总部本地再为其买社保，这样可以吗?由于外地分部仅为小办事处，无法以单位之名为其购买社保，该员工本人在外地自己购买的社保，不是公司购买，公司需如何处理才能免责？...
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时交还给公司）。没有竞业禁止协议。 因没有签订劳动合同及购买医保社保我单方面提出的离职。 1月份是申请劳动仲裁，和解不成功。我提供了1、离职证明（但 公司代表（被申请人）表示我只为公司的合作伙伴，没有固定工资，可以不按时上班，带客户上门开户就可以拿提成。被申请人不承认我是员工，当庭开始也不承认自己是 ...
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？而且（当事人）与公司签订的两份劳动合同都在公司手上，这份合同还合法吗？查社保的话是有帮购买，不过帮购买社保的时间是在过了试用期后才买的在工作中受的工伤（经鉴定中心鉴定为9级伤残）已经享受了社保局的一次性伤残补助，近来单位方面一直用《员工手册》的条例来扣除我的绩效分数，其中有一条： ...
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影响吗？而且我们与公司签订的两份劳动合同都在公司手上，这份合同还合法吗？查社保的话是有帮购买，不过帮购买社保的时间是在过了试用期后才买的在工作中受的工伤（经鉴定中心鉴定为9级伤残）已经享受了社保局的一次性伤残补助，近来单位方面一直用《员工手册》的条例来扣除我的绩效分数，其中有一条： ...
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的临时工签一份《深圳劳动合同（非全日制）》上面是他公司的名称，并且有公司印章和负责人印章，合同上面写到会为员工购置基本社会保险和公积金之类，签了两份，但我们临时工 原来多了20元，当询问为何时，所给的回答是扣去480购买社保，其实本人没有社保卡之类！本人应该怎么办，如何投诉，如何追讨本人的社保医保呢？...
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行为是否属于违法行为。 3，劳务合同中，出现以下几条条例： ①甲方（公司）有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有等同效力。 ② 签订日起，此前11个月不包括在内），达到公司考核标准，每月补贴社保金额为230元（员工自费购买社保，公司补贴230元）。 以上条例是否符合劳动法，产生 ...
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如果写？ 情况说明：我们是做金融投资贵金属交易的公司，员工13年8月23日入职，未签订劳动合同和购买社保，现在社保我已经替她进行补缴，要5月份才能打印单据 1275元。 我个人认为劳动仲裁还是比较合理的，所以对于起诉书的请求事项不是很清楚要如何写，是要针对于这2点来写吗？但是这2点没有涉及到我公司的 ...
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，把之前未缴纳社保（国家要求企业从1992年就必须为员工购买社保，但我公司到2000年才开始购买）的资费变现补偿给他们，再还补偿伙食费（一年480元，按工龄算）， 这个算法，公司要多赔偿我几万块钱，我现在还能向公司讨要后加的这些补偿吗？特别是社保这一块，我该如何办呢？希望能够得到您的帮助，非常感谢！...
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也是通过银行转账发工资，一直持续到现在。中间在2013年11月份，在我的要求下公司同意购买社保，方式是通过合作的顺德工厂代购。2014年这家巴西公司开始 未提前通知没有任何理由的情况下解雇员工属于非法解雇，提出按照2N方式赔偿损失，也就是12个月工资赔偿 请问：根据我的情况，公司该如何赔偿我？我该如何 ...
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但在深圳设有办事处，目前有四名员工在深圳办工，工龄均超过二年以上。公司一直是通过外服公司与我们签属劳动合同及购买社保。就在上个月老板因要节省税务支付 搬至其住处继续办公（以私人形式租点办公）。并承诺仍继续聘请我们为其工作，工资及社保购买均同以前一样。并且老板也要求立即我们签署离职协议。请问这种情况下， ...
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