我产假休完了，不想去上班了，但想领取失业金，和公司协商解除劳动合同公司不同意，怎么办，能旷工离职吗？有没有什么影响？...
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我和公司签了三年合同现在有急事必须辞职快走，公司不同意，要让一个月后才走，我想离职，他有把我上月工资扣住不发...
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公司违反聘任合同，没有及时支付工资，拖欠6个多月了，如果提出辞职公司不同意怎么办？...
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有聘任合同，公司违约，没有按月及时支付劳动报酬，已经拖欠半年多了，准备提出辞职，如果公司不同意怎么办？...
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本人今年6月24日来到现在工厂，7月29日提出辞职，公司不同意且没签合同，自动离职不给开工资...
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我签的是2年合同，但中途不想干了，递交了辞职报告，现在已经离递交报告过去一月多了，是否可以离职？法律没有规定公司不同意就不能辞职的法律条文吧？...
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，现在公司不提跟我续签，也不说不签，我现在还在继续上班，如果哪天突然让我离职，这样的情况下我该如何维护自己的权益？如果要求支付两倍工资，但是公司不同意，该怎么办？我已经在这边工作满3年了，因为是销售，公司的制度也一直在变，原本是线上销售，可是现在既要求 ...
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分公司入职，正值我合同到期，我只能选择分公司入职，并且必须在国外工作，这时我因对这种安排不满意不同意续签，领导口头说可以从分公司续签三个月让我找工作，但后来又说公司不同意我不去现场，而且我也不同意从分公司入职，并口头和领导提出离职，领导就和人事说我要离职，人事就要让我走离职 ...
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公司工作至今（2009年3月），2009年3月10日提交辞职报告，公司同意离职。现在（2009年3月25日）我拿到另外一家公司的录用通知，要求我在3月底前拿离职证明过去报到，但是现在公司以没到1个月期限为由不开离职证明，给我造成很大困扰。我想请问一下，公司这么做是否构成侵权 ...
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2012年12月到公司做物流业务员，签了一年合同，合同期满后，公司一直没有提出续签合同，还是按之前一样工作，公司发工资，交五险一金，14年10月我手下的一家货运 50%，一直到扣清为止，并要我立下字据，我不同意，请问我可以直接离职换工作吗？公司不给我打离职证明，也不给我办理五险一金转出手续，我该怎么办 ...
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