律师们您好，本人于2022年12.16号入职公司，2023年2.1号签订劳动合同，然后公司到3.15号的发薪日没有及时发放劳动报酬。劳动合同关于薪资 未及时支付足额劳动报酬”。的要求，人事也明确同意。但是我没有提交解除劳动合同书，只是微信上面进行了沟通，人事也没有开离职证明，工资到现在还没给发，我已经 ...
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乙方同意在甲方的经营区域范围内调配工作地点，无须再经乙方同意。请问这样的劳动合同约定合法吗？现在公司要我去外地但是我现在不想去，可以不去吗？或者离职能申请补偿吗？...
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，目前想辞职，要怎么做的呢？现在提交辞职申请，预计离职日期可以写8月1日的吗？以下是公司临时协议 临时用工协议 甲方:湖北泰欣萍设工程有限公司 己方:身骨 ，续签和解除 1，己方厦行充协议全部义务，本协议即告终止 2.经双方协商同意，且得到甲方负责人批准后，可以续基协议。 3。甲方有权立即解除本协议， ...
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价格修理厂同意可以修，现在修理厂那边在等零件，支付形式是汽车车主垫付，等后期保险公司再以打卡的形式把钱给车主，如果近期我骑手要离职，保险公司这个钱是不是就不给了，或者有延迟...
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出勤。 第十四条 甲方因工作需要，并经劳动部门批准，涉及乙方岗位需调整为不定时工作制或综合计算工时工作制，按甲方公布的调整公示为依据，乙方同意遵照执行。 多年一直出勤是12个小时，现在公司要求上8小时也没有下发任何文件只是开会通知，逼迫员工离职，请问合法吗？...
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