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5年劳动合同月底就到期了,不准备续签了,但公司还拖欠我6个月的工资及超过1年各项保险、公积金。请问我不续签合同公司是否应该一次付清我的拖欠工资,并且补交保险等。或者对于我的这种情况大家有什么好的建议。不想续约是我 ...
//www.110.com/ask/question-43894.html-了解详情
去年9月开始按时为我买至少一年的社保,当公司辞退员工,或合同到期后公司书面通知不续签致使合同终止后员工处于了失业状态本可领取3个月的失业保险金。但公司 三)被用人单位开除、除名和辞退的; 问题 1:那合同到期后公司不提出续签是否就可视为以上所指的“终止劳动合同的”? 问题2:根据新劳动法的第三十八条第 ...
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第八条 劳动保险和福利待遇 (一) 乙方患病或非因工负伤, 其医疗期按《上海市劳动合同规定》第十三条执行。医疗费用及医疗期的薪金待遇依甲方规章制度执行。 、公司或组织) 故意挖走甲方现有或潜在的客户、其他职工。 (五) 在本合同有效期内, 及在终止聘用之后6个月内, 乙方不应: 亲自或协助乙方服务之 ...
//www.110.com/ask/question-2306.html-了解详情
,保险公司为了规避劳动部门的检查,分公司统一对考核合格、年龄合格的客户服务专员签订劳动合同(当时太保人寿全省客服专员一共只有300人左右,除了不合符要求的专员, 随意扣罚款等),代理关系逐渐变得不和谐,2010年续签代理合同时,我曾经要求和公司改签劳动合,为此还发生过争议,盐城中支人力资源部通过原** ...
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请问和劳动单位续签合同要到劳动局备案,续签合同是不是要到劳动局盖章才有效...
//www.110.com/ask/question-18408.html-了解详情
我2007年8月到一家公司上班,2007年8月1日,签订了劳动合同合同中约定对方为我交纳养老,医疗,失业,公积金等。2009年10月份,我收到了期满终止劳动合同通知书,通知说,“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期,根据...
//www.110.com/ask/question-140713.html-了解详情
我2007年8月到一家公司上班,2007年8月1日,签订了劳动合同合同中约定对方为我交纳养老,医疗,失业,公积金等。2009年10月份,我收到了期满终止劳动合同通知书,通知说,“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期,根据...
//www.110.com/ask/question-140697.html-了解详情
合同到期了,没有续签合同,人继续在上班,公司也没有说要辞退,这算怎么回事,算不算自动生成合同?请详细解释,谢谢。(只在该公司工作了一年)合同里有一条:劳动合同期满或者约定的终止条件出现,劳动合同即行终止。 如果不算自动生成合同,那继续工作下去,受不受到法律的保护呢?...
//www.110.com/ask/question-11478.html-了解详情
解除劳动合同并不给予经济赔偿。 我想问 1:我与公司签第二份劳动合同时,没再重签员公手册,是否表示公司没有与我确认公司的规章制度,(并且公司一直也没 2,我是否能以公司没有告知我公司的规章制度为由而要求公司单方解除劳动合同对我给予经济赔偿。 3,第一次合同期间员工手册上我的签名在重签第二份劳动合同后 ...
//www.110.com/ask/question-10966.html-了解详情
我是2008年2月26日与公司签的2年的合同,现在即将到期,公司通知不续签,是要赔偿2个月工资吗?还有我之前的年假、婚假等带薪假都没有享受,是否也折合成工资赔偿,带薪假是按照工资的几倍赔偿就?另外公司需要我先签一个《劳动合同终止通知书》,需要签吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-88684.html-了解详情
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